Coordonnateur (trice) aux opérations

• Salaire concurrentiel selon l'expérience.
• Possibilités d'avancement et de développement de carrière au sein de GFL.
• Programme complet d'avantages sociaux (médicaments, soins dentaires, soins de la vue et assurance vie).
• REER collectif avec contribution de l'employeur (selon l'admissibilité).
• Programme de mieux-être et d'aide aux employés.
• Vacances concurrentielles et journées personnelles payées.
• Possibilité d'heures supplémentaires selon les besoins opérationnels.
• Possibilité d'avantages sociaux dès l'entrée en poste selon le profil du candidat.
• Formation continue et développement professionnel.
• Environnement de travail sécuritaire, dynamique et axé sur le travail d'équipe.

• Assurer le respect des politiques de santé et sécurité de GFL.
• Effectuer des inspections terrain et assurer le suivi des actions correctives.
• Collaborer avec les superviseurs et les remplacer au besoin.
• Coordonner l'entretien de la flotte et le suivi des inspections SAAQ.
• Gérer les systèmes de maintenance (Geotab et AssetWorks M5).
• Assurer la conformité des véhicules, de la documentation et des entretiens préventifs.
• Coordonner l'entretien des bâtiments et le suivi des réparations.
• Gérer les bons de commande, les inventaires et les approvisionnements.
• Participer à la planification quotidienne des opérations et à la répartition des travaux.
• Préparer les manifestes de transport et les bons de travail dans OMS.
• Participer à la rotation des appels d'urgence.
• Soutenir les équipes administratives et opérationnelles au quotidien.

• Expérience en coordination des opérations, maintenance, logistique ou gestion de flotte.
• Expérience en supervision ou en leadership d'équipe.
• Bonne connaissance du milieu industriel.
• Connaissances mécaniques de base applicables aux véhicules lourds et équipements roulants.
• Maîtrise des outils informatiques et des systèmes de gestion de maintenance.
• Excellentes compétences en planification, organisation et gestion des priorités.
• Capacité à analyser des problèmes et à mettre en œuvre des solutions de façon autonome.
• Excellentes aptitudes en communication et en travail d'équipe.
• Sens de l'initiative, rigueur et souci du détail.

• Connaissance du Règlement sur le transport des marchandises dangereuses (TMD).
• Formation SIMDUT ou capacité à l'obtenir.
• Expérience dans un environnement de transport, industriel ou de gestion de matières résiduelles (atout).

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