HORAIRE : 12 heures / rotatif jour/nuit sur la formule 3-2-2-3
Voulez-vous avoir un impact ? Une vraie carrière, de vraies responsabilités. Êtes-vous intéressé à commencer votre carrière dans un environnement international passionnant et dynamique ?
Ici plus bas des défis stimulants et trippants. Nous sommes persuadés que cette offre saura vous intéresser. Nous vous invitons donc à la lire attentivement.
Votre mission et les défis qui vous attendent :
Le rôle de l’aide-technique est d’assister l’aide-opérateur et le responsable d’équipe dans toutes les étapes de production. Contribuer en tant que membre de l’équipe à l’atteinte des objectifs de l'entreprise.
- Alimenter la machine en matières premières ;
- Inspecter nos produits selon nos standards de qualité ;
- Travailler quotidiennement selon nos normes et pratiques de Santé et Sécurité du travail ;
- Apporter ses idées à l’amélioration des méthodes de travail, afin d’améliorer nos pratiques ;
- Assurer la propreté de son environnement de travail ;
- Effectuer des ajustements mécaniques mineurs ;
- Faire partie des maintenances machine (nettoyage) ;
- Remballer certains produits ;
- Autres tâches connexes ;
Profil recherché :
Exigence de base de la compagnie est que tous candidats potentiels détiennent un D.E.S. (diplôme d’études secondaires générales complétés) ;
La préférence sera donnée aux personnes qui possèdent également une spécialisation, soit D.E.P. en pâtes et papier, industriel, mécaniques ou autres. Le but poursuivi est la recherche d’une main-d’œuvre spécialisée, apte à s’adapter à tout changement.
-Savoir manipuler transpalette, palan, pont-roulant, autres outils connexes ;
-Aptitudes en résolution de problèmes techniques et mécaniques (de base) et bon sens de l’analyse;
-Posséder une grande souplesse quant aux horaires (12 heures sur rotation ou 8 heures jour/ soir / nuit);
-Facilité d’apprentissage,bonne capacité manuelle, efficace, joueur d’équipe, autonome, soucieux du détail, de la qualité et du travail bien fait, esprit d’initiative et dynamique;
Notre engagement :
Vous offrir l’environnement de travail idéal !
Parce que chez nous, on favorise l’humain, l’ambiance et la qualité de vie quotidienne. Non seulement vous travaillerez dans un environnement de travail dynamique, stimulant, propre et sécuritaire, mais surtout entouré de personnes engagées, souriantes et stimulées par leur travail.
Rémunération et Avantages sociaux compétitifs :
Tous nos employés bénéficient après leur période de probation d’une rémunération globale compétitive comprenant :
un plan de retraite généreux
un plan boni intéressant (8% du salaire)
un régime d’assurance complet (médicaments, soins oculaires et dentaires, etc.) payé à 100% par l’employeur
un plan de vacances concurrentiel (3 semaines dès l’embauche)
une horaire flexible et garanti
d’un remboursement de frais d’activités physique
et bien plus encore !!
Skills Required
- Diploma of Secondary Studies (D.E.S.)
- Specialization (D.E.P.) in paper and pulp, industrial, mechanical or other fields
- Ability to operate transpalette, hoist, bridge crane, and related tools
- Basic technical and mechanical problem-solving skills
- Flexibility with work hours (12-hour shifts or 8-hour days/nights)
What We Do
Essity - a globally leading hygiene and health company, breaking barriers to well-being. Our expertise in hygiene and health began with the acquisition of the Swedish company Mölnlycke in 1975, through which our roots stretch back to 1849. Today, our sustainable innovations from globally trusted brands, designed for everybody and every body, care for the well-being of 1 billion people in 150 countries every day. Working at Essity is not just a career but a chance to make the world healthier, safer, and more hygienic. Our barrier breakers innovate for good and contribute to shaping a sustainable future. At Essity, every career is as unique as the individual. We empower employees to excel together and reach their full potential in a winning culture motivated by a powerful purpose. We provide a sustainable work-life based on flexibility for both employees and employers. At Essity, we are committed to Diversity, Equity, and Inclusion in everything we do. It is the key to our success in creating an inclusive, collaborative, and caring company culture where you can be you with us. Our purpose of Breaking Barriers to Well-being, is to enable customers and consumers to lead fuller lives at all stages of life. Our leading global brands include TENA, Tork, Actimove, JOBST, Knix, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Modibodi, Nosotras, Saba, Tempo, TOM Organic, Vinda and Zewa. Essity has about 36,000 employees. Net sales in 2022 amounted to approximately SEK 156bn (EUR 15bn). The company’s headquarters is located in Stockholm, Sweden, and Essity is listed on Nasdaq Stockholm. If you want to join a company where dedication to people is powered by innovation, welcome to Essity
