Partenaire en amélioration continue

Job Description SummaryChez GE Aérospatial, nous faisons progresser les technologies aéronautiques d’aujourd’hui et de demain. Nous sommes l'un des principaux
fournisseurs mondiaux de moteurs d'avion, de composantes et de systèmes intégrés pour les avions commerciaux et militaires.
Spécifiquement, notre usine située à Bromont, se spécialise dans la fabrication des pièces des moteurs d’avion. Le site offre un
environnement de travail dynamique alliant l’automatisation et la robotisation et une culture de gestion participative.Job Description

CE QUE NOUS OFFRONS :

• Salaire concurrentiel et boni annuel
• Minimum de 3 semaines de vacances dès l’embauche en plus de 7 jours payés durant le temps des fêtes
• Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine et programmes de santé et mieux-être dont un remboursement aux frais de conditionnement physique
• Régime de retraite à cotisations déterminées
• Participation au Régime d’épargne action avec bonification de l’employeur
• Horaire flexible
• Un service de cafétéria sur place
• Possibilité d’adhésion au Comité des Loisirs organisant une foule d’activités pour les membres et leurs familles au cours de l’année 
• Accès à des services de professionnels de la santé sur place: infirmière, médecin, kinésithérapeute et intervenante
• Rabais pour le magasin des employés sur les électroménagers GE et un abonnement Perkopolis pour profiter d’économies sur les divertissements, les voyages, les attractions, le magasinage, la santé, le bien-être, les sports et bien plus encore. 

Nous sommes …

• Forts d’une équipe de plus de 550 employés;
• Fournisseur des aubes pour les moteurs installés sur les avions d’Airbus et Boeing;
• Fabricant de plus de 3 millions d’aubes annuellement;
• Une usine qui compte près de 2000 équipements (machines à contrôle numérique, MMT, presses, etc.) ainsi que de 200 robots FANUC ;
• Une équipe qui dispose des ressources et de l’expertise d’une multinationale, combinés à la flexibilité, l’agilité et la philosophie d’une PME.
• Situés dans les Cantons de l’Est, à Bromont (1h de Montréal), un paradis pour les amateurs de plein-air (ski, vélo, golf, etc.)

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS : 

À ce titre, vous aurez comme objectif d’assurer l’amélioration continue des processus avec un focus sur les délais de livraison, la productivité et la compétitivité. En collaboration avec l’ensemble des équipes de production et de services, développer et appliquer une stratégie de production à valeur ajoutée cohérente sur le site de Bromont. Ambassadeur de la stratégie Lean, vous influencerez et mettrez en place des changements nécessaires pour en atteindre les objectifs de l’organisation. Vos responsabilités seront :

• S’impliquer dans la création des mandats et des objectifs, plans, échéanciers, contrôle et suivi, mesures pour la réussite de chaque projet.
• De manière concrète et appliquée, participer à différents projets PVA en prenant la responsabilité de mener à bien des points précis d’amélioration sur certains projets.
• Offrir ou développer toutes formations utiles et un accompagnement à tous les employés relativement aux concepts de PVA.
• Vous assurer du bon déroulement des initiatives PVA en éliminant les obstacles et en prenant les devants en matière de gestion du changement et de soutien technique.
• Favoriser une harmonisation des processus entre les différents intervenants afin d’améliorer la standardisation des pratiques d’affaires.
• Collaborer avec l’équipe Lean corporative pour assurer la cohésion des activités locales et la production de rapports et de communication.

QUALIFICATIONS PRINCIPALES : (Études, expérience, compétences) :

• Baccalauréat en ingénierie, administration des affaires ou autre domaine connexe.
• Minimum de 5 années d’expérience en gestion ou support aux opérations dans un environnement manufacturier.
• Forte capacité avec les applications informatiques (Excel, Word, Power Point et cartographie des processus).
• Bonnes connaissances des techniques d'optimisation de la production (Kaizen, Kanban, PVA, SMED, etc.).
• Solides capacités de raisonnement (définir zones problématiques, collecter des données, établir des faits et tirer des conclusions valables).
• Axé sur l’atteinte des résultats et les processus d’amélioration continue.
• Aptitudes marquées de leadership d’influence, d’initiative et d’implication.
• Autonomie et sens de l’organisation.
• Solides compétences en relations interpersonnelles et relationnelles.
• Vu les interactions courantes avec l’équipe globale située à l’extérieur du Canada, la connaissance avancée de l’anglais – oral et écrit – est requise.

Que nous fabriquions des composantes pour nos moteurs ou que nous innovions en matière de carburant et de réduction de bruit, nos équipes de GE Aérospatial sont dévouées et ont un impact mondial. Rejoignez-nous, voyez vos idées prendre leur envol et aidez à faire progresser l’industrie aérospatiale.

Chez GE Aérospatial, on croit à l’équité, à la diversité et à l'inclusion qui est ancrée dans la conviction que la diversité des équipes et des perspectives sont essentielles pour définir le vol d'aujourd'hui, de demain et de l'avenir.

Nous nous engageons à fournir un environnement juste et inclusif dans lequel tous les employés se sentent respectés, inclus et habilités à réaliser leur potentiel. Nous reconnaissons que la diversité joue également un rôle central dans l'amélioration de notre compétitivité, la création de valeur pour nos clients et nos parties prenantes et la promotion d'une culture d'innovation et d'excellence.

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