Lead Engineer Sekundärtechnik & Niederspannungssysteme (m/w/d)

Als Lead Engineer Sekundärtechnik (m/w/d) übernimmst Du eine zentrale Rolle in der Entwicklung und Konstruktion von Steuerungs- sowie Niederspannungssystemen innerhalb anspruchsvoller EPC-Projekte (Engineering, Procurement, Construction) in der Energieversorgungsbranche. Du trägst maßgeblich dazu bei, innovative Lösungen zu realisieren, die den Projekterfolg sichern und die Energieinfrastruktur der Zukunft gestalten. In enger Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams garantierst Du die Einhaltung technischer Spezifikationen, Terminpläne und Budgetvorgaben und leistest damit einen wesentlichen Beitrag zum Gesamterfolg unserer Projekte.

Deine Aufgaben

• Definition und Auswahl aller für die Erfüllung der Kundenanforderungen erforderlichen Ausrüstungen und Dokumente, einschließlich Steuerungs- und Schutzschaltschränken, Eigenbedarfsschaltschränken, Niederspannungskabeln, Batteriezellen sowie Ladegeräten.
• Analyse der sekundärtechnischen Anforderungen und aktive Teilnahme an technischen Klärungen mit Kunden und Lieferanten.
• Ausarbeitung technischer Spezifikationen für Niederspannungsausrüstung, sowohl für interne Partner als auch externe Lieferanten.
• Analyse technischer Angebote sowie aktive Teilnahme an technischen Klärungen mit Lieferanten in Zusammenarbeit mit dem Einkauf.
• Erstellung von Leistungsverzeichnissen für Niederspannungsequipment.
• Projektierung, Erstellung und Koordination der vollständigen sekundärtechnischen Projektdokumentation während der Projektlaufzeit unter Einhaltung der vertraglichen Vorgaben und unter Nutzung moderner CAD-Tools gemäß den Unternehmensprozessen.
• Sicherstellung der Entwurfsqualität sowie der Präzision der technischen Dokumentation.
• Effiziente Verwaltung des Detaildesigns mittels CAD-Tools.
• Begleitung von Werksabnahmen für alle sekundärtechnischen Komponenten unter Berücksichtigung der technischen Spezifikationen und Projektzeitpläne.
• Einhaltung von Spezifikationen, Zeitplänen und Budgets im gesamten Projektverlauf.
• Konstruktive Zusammenarbeit sowie Kommunikation im Team und mit externen Partnern.
• Fundierte Analyse technischer Vorschläge und Treffen von Entscheidungen auf Basis technischer und wirtschaftlicher Kriterien.

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Hochspannungsübertragungsstationen oder vergleichbaren industriellen Projekten.
• Fundierte Kenntnisse in der Planung, Installation und Inbetriebnahme elektrischer Anlagen, insbesondere Steuerungs- und Schutzsystemen.
• Erfahrung im Umgang mit CAD-Tools zur Erstellung von Schaltplänen und Kabelsynopsen auf Basis von Prinzipdiagrammen.
• Sehr gute Kenntnisse in der Niederspannungsinstallation sowie in digitalen und konventionellen Steuerungssystemen.
• Vertrautheit mit verschiedenen Telekommunikationsschnittstellen und deren Integration in unterschiedliche Technologien.
• Sicherer Umgang mit elektrotechnischen Normen.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit.
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und min. B2 Deutschkenntnisse.
• Analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Materialien und zur Identifikation von Abweichungen von Spezifikationen und Normen.

Who We Are

GE Vernova – Grid Systems Integration (GSI) is a rapidly growing business line within GE Vernova, the energy company that spun off from General Electric in 2024 to accelerate the global energy transition. With over 12,000 professionals worldwide, we deliver cutting-edge technologies for reliable and efficient power transmission and distribution. GSI specializes in substation integration projects, including high-voltage direct current (HVDC) systems, and plays a key role in modernizing grids and integrating renewable energy sources. Our mission is to build a more sustainable, resilient, and carbon-neutral future by electrifying the world with advanced grid solutions.

Benefits

GE Vernova employees rise to the challenge of building a world that works. To support this mission, we offer a variety of competitive benefits designed to meet the diverse needs of our workforce:

• Our compensation and benefits are structured to reward high performance and support your personal and family needs. We provide a comprehensive benefits package based on your employment status and local requirements.
• A healthy, balanced lifestyle means different things to different people. That’s why we’ve developed programs that support the way you live and work today.
• GE Vernova invests in your growth by offering opportunities for continued learning and development throughout your career.

Inclusion & Diversity

At GE Vernova, we value your unique identity, background, and experiences. We are committed to fostering an inclusive culture where everyone feels empowered to do their best work, because they feel accepted, respected, and that they belong.