Official Internal Job Title:
Strategy and Innovation ConsultantStatus:
RegularJob Description:
Pourquoi ce poste est important :
Les grandes orientations de Beneva reposent sur une compréhension claire de notre marché, de nos occasions de croissance et des transformations qui façonnent nos secteurs d’activités.
À titre de conseiller(-ère) expert(e), tu joues un rôle clé dans les réflexions stratégiques de l’organisation. Grâce à ton expertise, ton sens des affaires et ta capacité à mobiliser différents partenaires, tu contribues à orienter les décisions qui soutiennent l’évolution de Beneva.
Ta contribution à l’équipe :
- Assurer une vigie proactive de l'évolution du marché de l'assurance de personnes, des services financiers et des écosystèmes d'innovation.
- Planifier et réaliser la mise à jour des diagnostics stratégiques portant sur les environnements externes (marché, concurrence, consommateurs, tendances émergentes, innovations, etc.) et internes des différents secteurs de l'organisation.
- Structurer, coordonner et animer des travaux de réflexion stratégique impliquant des équipes multidisciplinaires, en assurant les arrimages nécessaires entre les parties prenantes.
- Superviser la préparation et assurer la qualité des analyses, livrables et documents stratégiques servant de base aux ateliers de réflexion et à la prise de décision
- Formuler des recommandations stratégiques concrètes et structurantes permettant à l'organisation de saisir les occasions de croissance et d'atteindre ses objectifs.
- Diriger des mandats et projets d'innovation stratégique en exerçant un rôle-conseil auprès des partenaires internes et externes, tout en favorisant la mobilisation des parties prenantes.
- Accompagner les membres de la direction dans l'élaboration et l'évolution des orientations stratégiques de l'entreprise.
- Représenter la vice-présidence Stratégie et Innovation au sein de différents comités et forums décisionnels
Ce qui te permet de réussir :
- Baccalauréat ou maîtrise dans une discipline pertinente
- Minimum de 10 ans d’expérience significative en stratégie d'entreprise, planification stratégique ou conseil stratégique
- Connaissance du secteur de l’assurance de personne et des services financiers
- Capacité à transformer des enjeux complexes et ambigus en recommandations concrètes et mobilisatrices
- Maîtrise de la suite Microsoft Office, particulièrement PowerPoint, Excel et Copilot
- Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit, ainsi qu’une connaissance avancée de la langue anglaise, tant à l’oral qu’à l’écrit, en raison de la nature des tâches, des outils de travail ou d’interactions avec des collègues, partenaires, clients ou fournisseurs anglophones, ou afin de répondre aux objectifs de croissance de l’entreprise
#LI-Hybrid
#S1
Beneva is an equal opportunity employer, so we encourage all Women, persons with disabilities, Indigenous people as well as visible and ethnic minorities to apply.
Purpose : True to its purpose, Beneva places people at the heart of its actions and contributes to the well-being of the community. It accompanies its clients in all stages of their lives, both for their insurance and for their financial services.
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@beneva.ca
Skills Required
- Bachelor’s or master’s degree in a relevant discipline
- At least 10 years of significant experience in corporate strategy, strategic planning, or strategy consulting
- Knowledge of the life insurance and financial services sectors
- Ability to transform complex and ambiguous issues into concrete, mobilizing recommendations
- Proficiency with Microsoft Office, particularly PowerPoint, Excel, and Copilot
- Fluency in French, spoken and written
- Advanced English, spoken and written
Beneva Inc. Compensation & Benefits Highlights
The following summarizes recurring compensation and benefits themes identified from responses generated by popular LLMs to common candidate questions about Beneva Inc. and has not been reviewed or approved by Beneva Inc..
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Retirement Support — Retirement offerings include a defined-benefit pension and employer RRSP contributions, signaling strong long-term security. This combination stands out as a core strength of the total compensation package.
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Leave & Time Off Breadth — Time off is described as generous, with vacation available from day one and the potential to reach up to 41 days, plus banks for illness and family obligations. Enhanced parental leave further supports work-life balance.
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Wellbeing & Lifestyle Benefits — Wellbeing supports include substantial mental-health coverage (up to $15,000), virtual healthcare, and an employee assistance program. Hybrid work, ergonomic and internet allowances, and modern workspaces reinforce flexibility and balance.
Beneva Inc. Insights
What We Do
Beneva is the largest mutual insurance company in Canada, formed by the union of La Capitale and SSQ Insurance, providing a comprehensive range of insurance and financial services to individuals and businesses.








