Durée du stage: 6 à 8 mois
Objectif du poste
Vous contribuerez à l’équipe de la Fabrication Intelligente au Canada en participant au développement et au déploiement de solutions digitales avancées en intelligence artificielle et en analytique de données visant à transformer les processus métiers et de fabrication.
Nous recherchons trois (03) étudiants passionnés par la technologie, la science des données et l’intelligence artificielle pour avoir un impact réel sur la mission de GSK : unir science, technologie et talents pour devancer ensemble la maladie.
Ce poste VOUS donnera l’occasion de jouer un rôle clé dans la transformation numérique du site de Sainte-Foy, ce qui fera progresser VOTRE carrière. Chaque stagiaire sera responsable d’une mission principale parmi les axes suivants, tout en contribuant activement aux autres initiatives de l’équipe :
Développement et déploiement de solutions Agentique AI : Création d’agents IA pour des cas concrets : analyse de performance de production, chat-bots experts (ex. règles RH), ou agents spécialisés dans des processus internes (résolution de problèmes, ergonomie, etc.).
Automatisation intelligente de la documentation : Développement de solutions intégrant l’IA pour automatiser la génération de documents word et ppt (rapports de stabilité, de fiabilité, de suivi environnemental, présentations mensuelles, contenus ppt “on brand”).
Culture et maturité digitale en IA : Leader des initiatives visant à renforcer l’adoption de l’IA sur le site : organisation de sessions de support dédiées aux employés, développement et animation de formations AI hands-on adaptées aux tâches quotidiennes des employés, et contribution à l’organisation d’une journée dédiée à l’IA.
Le rôle comprend également les responsabilités suivantes :
Contribuer à l’identification et au cadrage de projets d’amélioration digitale à impact mesurable.
Développer, tester, déployer et maintenir des solutions digitales en mode agile.
Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires pour concevoir des solutions centrées utilisateur.
Assurer la documentation, la qualité et la pérennité des solutions développées.
Pourquoi vous?
Qualifications de base :
Être actuellement inscrit(e) à un programme universitaire en génie, sciences, technologies, science des données, intelligence artificielle ou équivalent.
Intérêt marqué pour l’IA appliquée et les cas d’usage concrets en entreprise.
Connaissance ou expérience pratique avec des outils comme comme Python, SQL, Power BI, Power Apps, Power Automate, Azure, Copilot Studio ou outils similaires.
Esprit pragmatique, curieux et volonté d’apprendre vite et de développer la polyvalence des compétences digitales dans un environnement dynamique.
Esprit entrepreneurial, autonomie et capacité à porter un projet de bout en bout en agile.
Excellentes compétences relationnelles : collaboration et communication.
Bonne maîtrise écrite et orale du français et de l’anglais.
Avantages du poste
Cafétéria sur place
Gym gratuite pour les employés
Accessible en transport en commun
Stationnement sans frais
Pourquoi GSK?
Allier science, technologie et talent pour vaincre ensemble la maladie.
GSK est une entreprise biopharmaceutique mondiale dont la mission est de réunir la science, la technologie et le talent pour prendre ensemble de l'avance sur les maladies. Nous visons à avoir un impact positif sur la santé de 2,5 milliards de personnes d'ici la fin de la décennie, en tant qu'entreprise prospère et en croissance où les gens peuvent s'épanouir. Nous prenons de l'avance sur les maladies en les prévenant et en les traitant grâce à l'innovation dans les médicaments spécialisés et les vaccins. Nous nous concentrons sur quatre domaines thérapeutiques : les maladies respiratoires, l'immunologie et l'inflammation; l'oncologie; le VIH; les maladies infectieuses – pour avoir un impact à grande échelle sur la santé.
Les gens et les patients partout dans le monde comptent sur les médicaments et les vaccins que nous produisons; c'est pourquoi nous nous engageons à créer un environnement où nos employés peuvent s'épanouir et se concentrer sur ce qui compte le plus. Notre culture, qui repose sur l'ambition pour les patients, la responsabilité de la portée et le fait de faire ce qui est juste, constitue la base de la manière dont nous tenons nos engagements ensemble pour les patients, les actionnaires et nos employés.
GSK est un employeur offrant l'égalité des chances. Cela garantit que tous les candidats qualifiés recevront une considération égale pour l'emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe (y compris la grossesse, l'identité de genre et l'orientation sexuelle), de statut parental, d'origine nationale, d'âge, de handicap, d'informations génétiques (y compris les antécédents médicaux familiaux), de service militaire ou de toute autre base interdite par la loi fédérale, étatique ou locale. GSK s'engage à accueillir les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un aménagement à n'importe quelle étape du processus de candidature ou si vous souhaitez plus d'informations sur nos politiques d'aménagement, veuillez nous contacter à [email protected]. Veuillez ne pas envoyer de CV à cette adresse e-mail et postuler plutôt via le processus de candidature en ligne de cette annonce.
Avis important destiné aux services/agences de placement
GSK n’accepte pas les propositions des services/agences de placement en vue de pourvoir les postes affichés dans le présent site. Ces services/agences doivent s’adresser au service d’approvisionnement/des ressources humaines de GSK pour obtenir une autorisation écrite avant de lui proposer des candidats. Cette autorisation est une condition préalable à toute entente (orale ou écrite) entre le service/l’agence de placement et GSK. Sans cette autorisation écrite, toute mesure de la part du service/de l’agence de placement doit être considérée comme avoir été appliquée sans le consentement ni l’entente contractuelle de GSK. Par conséquent, GSK ne peut pas être tenue responsable des honoraires attribuables à de telles mesures ni à quelque recommandation que ce soit de la part du service/de l’agence de placement en ce qui concerne sa proposition de candidature en vue de pouvoir un poste annoncé dans le présent site.
Skills Required
- Currently enrolled in university program in engineering, sciences, technology, data science, or artificial intelligence.
- Demonstrated interest in applied AI and real-world business use cases.
- Knowledge or practical experience with tools like Python, SQL, Power BI, Power Apps, Power Automate, Azure, Copilot Studio.
- Pragmatic mindset, curiosity, and eagerness to learn in a dynamic environment.
- Entrepreneurial spirit, autonomy, and ability to manage end-to-end projects in agile.
- Strong interpersonal skills: collaboration and communication.
- Good written and verbal proficiency in French and English.
GSK Compensation & Benefits Highlights
The following summarizes recurring compensation and benefits themes identified from responses generated by popular LLMs to common candidate questions about GSK and has not been reviewed or approved by GSK.
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Strong & Reliable Incentives — Compensation is characterized as including strong salary and perks, with annual bonuses and long-term incentives contributing materially to total rewards. Recognition and performance-linked rewards are described as a consistent component of the package.
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Healthcare Strength — Health coverage is presented as comprehensive, spanning medical, dental, vision, disability, life insurance, and mental health benefits. The breadth of coverage is repeatedly framed as a standout element of the overall rewards experience.
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Retirement Support — Retirement offerings are described as robust, anchored by a 401(k) plan and additional savings vehicles such as employee stock purchase programs. Employer contributions and savings options are portrayed as meaningful supports for long-term financial security.
GSK Insights
What We Do
A science-led global healthcare company with a special purpose: to help people do more, feel better, live longer. We have three global businesses that research, develop and manufacture innovative pharmaceutical medicines, vaccines and consumer healthcare products. We aim to bring differentiated, high-quality and needed healthcare products to as many people as possible, with our three global businesses, scientific and technical know-how and talented people.








