Staff Software Engineer - Front-end

[English Description to follow]

Sonder s'est donné pour mission de révolutionner l'hôtellerie et d'offrir à tous un monde de meilleurs séjours. Il n'y a pas deux Sonder identiques - chaque propriété est conçue sur mesure et contient un mélange de chambres, de suites et d'appartements. Bien que chaque Sonder soit unique, notre application mobile permet aux clients de naviguer sans effort pendant leur séjour. De l'enregistrement au départ, tout ce dont ils ont besoin est à portée de main. Être meilleur est une quête sans fin et les révolutions ne se produisent pas du jour au lendemain. Mais, ensemble, nous pouvons changer à jamais la façon dont les gens séjournent, pour le meilleur.

Nous recherchons une personne qui respire les opérations d'accueil et qui est stimulée par la possibilité d'optimiser, de motiver et d'inspirer une équipe afin d'offrir une expérience exceptionnelle aux clients de Sonder. Nos etablissements Sonder sont répartis dans toute une ville, avec des formes, des tailles, des âges et des styles différents, et nous sommes fiers d'offrir un service semblable à celui d'un hôtel. C'est ce que vous ferez.

La vie à Sonder

Nous aspirons à créer un lieu de travail où les employés peuvent s'épanouir. Notre culture façonne la manière dont nous prenons des décisions, dont nous organisons des réunions, dont nous communiquons et dont nous nous traitons les uns les autres. C'est la façon coordonnée dont nous travaillons qui nous donne une chance de réaliser le conte épique auquel nous espérons participer. Nos principes de leadership constituent un élément fondamental de notre culture et jouent un rôle essentiel dans l'orientation des valeurs et des actions des membres de notre équipe. Chacun de ces principes est au cœur de notre action. Consultez cet article pour en savoir plus sur notre culture et nos principes.

Nous recherchons un Ingénieur Staff Frontend expérimenté, spécialisé dans la création d'applications orientées utilisateur à grande échelle. En tant que leader technique, vous jouerez un rôle crucial dans la définition de l'architecture frontend de nos produits, tout en guidant les autres ingénieurs de l'équipe. Vous collaborerez avec les équipes produit, design et backend pour fournir des solutions de haute qualité et des expériences utilisateurs exceptionnelles.

L'opportunité:

• Définir l'architecture technique et les meilleures pratiques pour les applications frontend, en veillant à leur évolutivité et maintenabilité

• Concevoir et implémenter des fonctionnalités critiques et complexes des applications orientées utilisateur et des outils internes

• Jouer un rôle de mentor et de guide technique pour les autres membres de l'équipe, favorisant leur développement et leur croissance

• Collaborer étroitement avec les ingénieurs, les partenaires produit, les designers et les parties prenantes pour aligner la vision technique avec les objectifs commerciaux

• Assurer la qualité du code grâce à des revues de code rigoureuses et à l'utilisation des meilleures pratiques en matière de tests

• Promouvoir et adopter les nouvelles technologies et méthodologies qui améliorent l'efficacité et la qualité du produit

• Participer activement à la résolution des problèmes complexes et à l'amélioration continue des processus de développement

Qui nous recherchons:

• Diplôme en informatique ou expérience équivalente

• 8 ans ou plus d'expérience dans la conception et la création d’applications à grande échelle

• Excellentes compétences en codage et solide compréhension des modèles architecturaux dans les applications à grande échelle

• Expertise avec ReactJS et TypeScript à grande échelle. Expérience en développement mobile natif (iOS/Android avec ou sans React Native) est un atout

• Compréhension approfondie des design systems, des principes de conception responsive et de la compatibilité inter-navigateurs

• Expertise dans l'utilisation des API RESTful et GraphQL pour interagir avec les services backend

• Expérience dans l'écriture de tests unitaires et de bout en bout, avec des frameworks et bibliothèques bien établis

• Historique de livraison réussie de projets complexes avec de multiples dépendances techniques et non techniques

• Excellentes compétences en communication et en leadership, avec une capacité à influencer et à diriger des équipes techniques

• Approche proactive pour identifier et résoudre les problèmes techniques complexes

Avantages

Nous offrons à nos employés des avantages attrayants en matière de déplacements sur tous les sites de Sonder, ainsi que des avantages compétitifs en matière d'actions, de santé et de style de vie. Pour les employés éligibles, les avantages peuvent inclure

• Une rémunération compétitive

• Plan d'action généreux

• Assurance médicale, dentaire et visuelle (le cas échéant)

• Vacances flexibles

• Journées de bien-être et de bénévolat

• Crédits annuels gratuits et réductions pour séjourner à Sonders

• Flexibilité du lieu de travail (pour les postes à distance uniquement) #ABetterWaytoWork

Pour en savoir plus sur Sonder :

• Corporate Responsibility & Sustainability

• Data Privacy Policy

• Blog: Sonder Stories

• Instagram: @sonderstays

Égalité des chances

Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et nous valorisons la diversité au sein de notre entreprise. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'âge, l'état civil, le statut de vétéran, le statut de handicapé ou toute autre classification protégée par la législation nationale, fédérale ou locale en vigueur. L'hospitalité envers tous est l'un des principes de leadership de Sonder. Respecter ce principe signifie embrasser pleinement la diversité : veiller à ce que tous nos employés, invités, partenaires et communautés se sentent en sécurité, respectés, inclus, pris en charge et responsabilisés. 

Dans le cadre de notre engagement à créer un lieu de travail ouvert à tous, nous avons créé des cercles Sonder, également connus sous le nom de groupes de ressources pour les employés. Ces groupes ont pour objectif de favoriser un lieu de travail diversifié, équitable et inclusif, en accord avec les communautés qu'ils servent. 

Si vous avez besoin d'aménagements raisonnables pour remplir le présent dossier de candidature, passer un entretien, effectuer des tests préalables à l'embauche ou participer d'une autre manière au processus de sélection des employés, veuillez envoyer un email à Recruiting.

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Sonder is on a mission to revolutionize hospitality and make a world of better stays open to all. No two Sonders are the same – each property has a bespoke design and contains a mix of rooms, suites, and apartments. Though each Sonder is unique, our mobile app allows guests to effortlessly navigate their stay. From check-in to checkout, everything they need is just a tap away. To be better is a never-ending pursuit and revolutions don’t happen overnight. But, together, we can forever change the way people stay, for the better. 

We are looking for someone who breathes hospitality operations and is energized by the opportunity to maximize, motivate, and inspire a team to deliver an amazing Sonder guest experience. Our Sonder locations are distributed across a city in different shapes, sizes, ages, and styles, and we pride ourselves on offering a hotel-like service. That’s what you’ll own.

Life At Sonder

We aspire to build a workplace where employees can thrive. Our culture shapes how we make decisions, how we conduct meetings, how we communicate, and how we treat each other. It’s the coordinated way in which we work that gives us a shot at achieving the epic tale we hope to be part of. Our Leadership Principles are a foundational part of our culture and they play a vital role in guiding the values and actions of our team members. Each of these principles is at the heart of what we do. Check out this article to find out more about our Culture and Principles.

We are seeking an experienced Staff Frontend Engineer, specialized in building user-facing applications at scale. As a technical leader, you will play a crucial role in defining the frontend architecture of our products while mentoring and guiding other engineers on the team. You will collaborate with product, design, and backend teams to deliver high-quality solutions and exceptional user experiences.

The Opportunity:

• Define the technical architecture and best practices for frontend applications, ensuring scalability and maintainability

• Design and implement critical and complex features of user-facing applications and internal tools

• Act as a mentor and technical guide for other team members, fostering their development and growth

• Collaborate closely with engineers, product managers, designers, and stakeholders to align technical vision with business goals

• Ensure code quality through rigorous code reviews and the use of best practices in testing

• Promote and adopt new technologies and methodologies that enhance efficiency and product quality

• Actively participate in solving complex issues and continuously improve development processes

Who We Look For:

• Bachelor’s degree in Computer Science or equivalent experience

• 8+ years of experience in designing and building enterprise-grade or consumer-facing software

• Excellent coding skills and a strong understanding of architectural patterns in high-scale applications

• Proven expertise with ReactJS and TypeScript at scale. Experience in native mobile development (iOS/Android with or without React Native) is a plus

• Deep understanding of design systems, responsive design principles, and cross-browser compatibility

• Expertise in using RESTful APIs and GraphQL to interface with backend services

• Solid experience in writing unit and end-to-end tests with established frameworks and libraries

• Successful track record of delivering complex projects with multiple technical and non-technical dependencies

• Excellent communication and leadership skills, with the ability to influence and lead technical teams

• Proactive approach to identifying and resolving complex technical issues

#LI-Remote

Benefits

We offer attractive employee travel perks for any Sonder location as well as competitive stock, health and lifestyle benefits. For eligible employees, benefits may include:

• Competitive compensation

• Generous stock plan

• Medical, dental and vision insurance (where applicable)

• Flexible vacation

• Wellness and volunteering days

• Annual free credits and discounts to stay in Sonders

• Workplace flexibility (for remote-specified positions only) #ABetterWaytoWork

Learn More About Sonder

• Corporate Responsibility & Sustainability

• Data Privacy Policy

• Blog: Sonder Stories

• Instagram: @sonderstays

Equal Opportunity

We are an equal-opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, disability status, or any other classification protected by applicable state, federal or local law. Extend Hospitality To All is one of Sonder’s Leadership Principles. Living up to that principle means fully embracing diversity: ensuring that all of our employees, guests, partners, and communities feel safe, respected, included, cared for, and empowered. 

As part of our commitment to creating a workplace open to all, we have created Sonder Circles, also known as employee resource groups. These groups aim to foster a diverse, equitable, and inclusive workplace aligned with the communities they serve. 

If you require reasonable accommodation in completing this application, interviewing, completing any pre-employment testing, or otherwise participating in the employee selection process, please email Recruiting.