Основная цель позиции:
- Продажа и продвижение продукции Компании для достижения установленных целей по объему продаж.
Основные обязанности:
- Достижение целей по продажам (sell-in & sell-out), поддержка представленности брендов Haleon в аптеках/торговых точках и наличие достаточного запаса товара в управляемой зоне;
- Экспертные рекомендации (первостольники, провизоры, заведующие аптек);
- Выполнение всех торговых и трейд-маркетинговых мероприятий в точке продаж для максимизации наличия и видимости товаров, таких как согласование новых подходов к категориям и представленности на полке, увеличение MSL (неснижаемого остатка) и дистрибуции, цикличное улучшение размещения товаров для повышения объема продаж и доли рынка;
- Понимание Route to Market (RTM – Маршрут к Рынку) по распределению товаров и эффективности работы на местах, выявление возможностей и предложение улучшений на местах;
- Выстраивание и развитие долгосрочных партнерских взаимоотношений с ключевыми клиентами вверенной территории (аптечные сети);
- Обеспечение качественной и своевременной работы с документами согласно установленным инструкциям (подписание контрактов, дополнительных соглашений, контроль за оплатами и своевременное предоставление закрывающих документов);
- Увеличение количества маркетинговых, коммерческих договоров на вверенной территории;
- Ежеквартальное проведение сегментации, таргетинга и анализа рынка вверенной территории;
- Соблюдение принципов этичного ведения бизнеса Компании.
Требования:
- Высшее образование (предпочтительно фармацевтическое, медицинское, биологическое)
- Опыт в продажах от 1 года (предпочтение – фармацевтический и/или FMCG рынок)
- Опыт проведения переговоров
- Отличные коммуникативные и презентационные навыки
- Умение работать в команде
- Ориентированность на результат, ответственность, дисциплинированность
Условия:
- Работа в крупной, активно развивающейся компании
- Возможность профессионального и карьерного роста, гибкое отношение к новым идеям
- Корпоративные программы профессионального обучения и развития сотрудников
- Оформление согласно ТК РК
- График работы: 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00 (перерыв 13:00 - 14:00)
- Стабильная заработная плата + премирования по итогам успешной работы
- Полный социальный пакет (ГСМ, ДМС, сотовая связь, питание)
- Программы признания заслуг сотрудников
- Корпоративный автомобиль
- Регулярные мероприятия для сотрудников по поддержанию здоровья и благополучия
Care to join us. Find out what life at Haleon is really like www.haleon.com/careers/
At Haleon we embrace our diverse workforce by creating an inclusive environment that celebrates our unique perspectives, generates curiosity to create unmatched understanding of each other, and promotes fair and equitable outcomes for everyone. We're striving to create a climate where we celebrate our diversity in all forms by treating each other with respect, listening to different viewpoints, supporting our communities, and creating a workplace where your authentic self belongs and thrives. We believe in an agile working culture for all our roles. If flexibility is important to you, we encourage you to explore with our hiring team what the opportunities are.
As you apply, we will ask you to share some personal information, which is entirely voluntary. We want to have an opportunity to consider a diverse pool of qualified candidates and this information will assist us in meeting that objective and in understanding how well we are doing against our inclusion and diversity ambitions. We would really appreciate it if you could take a few moments to complete it. Rest assured, Hiring Managers do not have access to this information and we will treat your information confidentially.
Haleon is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, national origin, religion, sex, pregnancy, marital status, sexual orientation, gender identity/expression, age, disability, genetic information, military service, covered/protected veteran status or any other federal, state or local protected class.
Accommodation Requests
If you require a reasonable accommodation or other assistance to apply for a job at Haleon at any stage of the application process, please let your recruiter know by providing them with a description of specific accommodations you are requesting. We’ll provide all reasonable accommodations to support you throughout the recruitment process and treat all information you provide us in confidence.
What We Do
You have loved and trusted our brands for over 170 years. We have a clear purpose, to deliver better everyday health with humanity.
Our category-leading brands include Sensodyne, Panadol, Centrum, TUMS, Advil, Otrivin and Voltaren. We combine deep human understanding and trusted science to make everyday health more inclusive, more achievable and more sustainable.
Want to learn more about us? Follow to stay up to date