Régulateur.trice de vol

Posted 7 Days Ago
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Montréal, QC, CAN
In-Office
Entry level
Transportation • Travel • Hospitality
The Role
Assure safety and operational control of flights by planning and monitoring flights, analyzing weather and operational impacts, preparing and modifying flight plans, coordinating with crew and stakeholders, and applying emergency procedures to support safe, efficient flight operations.
Summary Generated by Built In
Description de l'entreprise

Faites partie du voyage!
Notre mission, c’est d’être la compagnie aérienne préférée de notre clientèle et de notre équipe. L’ouverture d’esprit, le souci des autres, l’intelligence au travail et surtout une bonne dose de plaisir nous permettent chaque jour d’accomplir de grandes choses. Notre engagement nous a valu le titre de meilleure compagnie aérienne de loisirs au monde à plusieurs reprises, et ce n’est que le début. Envie de vous joindre à nous? Vous aurez la chance de profiter de privilèges voyage exclusifs pour explorer le monde et créer des souvenirs inoubliables. Vous aurez aussi l’occasion d’œuvrer dans des environnements de travail modernes et inspirants.

Description du poste

En collaboration avec le chef de la régulation des vols, la personne titulaire du poste assure la sécurité, le contrôle opérationnel et l’efficacité des vols sous sa responsabilité. Elle contribue directement au bon déroulement des opérations en analysant les conditions de vol, en anticipant les enjeux opérationnels et en prenant des décisions critiques en temps réel.

Responsabilités

  • Garantir la sécurité et le contrôle opérationnel des vols dans un système d’exploitation de type A.
  • Planifier les vols de façon sécuritaire et efficace en tenant compte des aspects opérationnels et économiques.
  • Assurer la surveillance continue des vols en collaboration avec la commandante ou le commandant de bord jusqu’à l’arrêt complet des moteurs.
  • Analyser les conditions météorologiques et évaluer leur impact sur les opérations.
  • Préparer, réviser et modifier les plans de vol lorsque requis.
  • Coordonner les actions nécessaires avec les différentes parties prenantes opérationnelles.
  • Appliquer les procédures d’urgence et soutenir la prise de décision lors de situations exceptionnelles.
  • Contribuer à la performance globale des opérations aériennes grâce à une planification rigoureuse et proactive.

Qualifications

  • Détenir un diplôme d’études secondaires; une formation collégiale ou universitaire constitue un atout.
  • Réussite des examens FD-OPS et FD-MET.
  • Détenir un certificat restreint d’opérateur radio.
  • Détenir un passeport valide jusqu’à au moins six mois après la date prévue d’embauche et être admissible à l’obtention d’une carte d’identification en zone réglementée (CIZR) dans les trois mois suivant l’embauche.
  • Une formation en régulation de vols du CFTC ainsi qu’une expérience à titre de régulatrice ou régulateur de vol constituent des atouts.
  • Connaissance de la réglementation aérienne et des concepts RAC, MNPS, RVSM et ETOPS (atout).
  • Excellente maîtrise des outils MS Office (Word, Excel, Outlook, Teams) et aisance démontrée avec les outils numériques collaboratifs et l’IA (ex. Copilot). Capacité à apprendre rapidement et à s’adapter aux nouvelles technologies.
  • Maîtrise orale et écrite du français et de l’anglais*
    Une bonne maîtrise du français est requise pour les postes au Québec. La personne en poste devra communiquer fréquemment en anglais, à l’oral et à l’écrit, avec des collègues, des clients ou d’autres parties prenantes, tant au Québec qu’à l’international.

Informations complémentaires

#LI-ÉL1

Des outils d’intelligence artificielle sont utilisés pour l’analyse des candidatures, que ce soit pour trier ou présélectionner les profils en fonction de critères liés aux exigences du poste. Toutes les candidatures sont ensuite examinées par notre équipe de recrutement afin d’assurer un processus équitable et inclusif.

Date de début prévue : 28 septembre 2026

Équité en emploi

Transat s’est engagée à favoriser un milieu inclusif et respectueux où l’équité a primauté. Nous nous efforçons de manière à rassembler un effectif qui reflète la diversité de nos clients ainsi que des communautés dans lesquelles nous voyageons. Nous encourageons alors les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes avec des handicaps à soumettre leur candidature. Transat accommodera les personnes avec des handicaps tout au long du processus de sélection et d’embauche. Si vous avez besoin des mesures d’adaptation, communiquez avec nous afin que nous puissions ensemble combler vos besoins convenablement. 

Skills Required

  • Diploma of secondary studies (high school)
  • Post-secondary (college or university) education
  • Successful FD-OPS and FD-MET examinations
  • Restricted radio operator certificate
  • Valid passport with at least six months after hire and eligibility to obtain CIZR within three months
  • CFTC flight regulation training
  • Prior experience as a flight regulator/dispatcher
  • Knowledge of air regulations and RAC, MNPS, RVSM, ETOPS concepts
  • Excellent command of MS Office (Word, Excel, Outlook, Teams) and comfort with collaborative digital tools and AI (e.g., Copilot)
  • Fluent oral and written French and English (French required for Quebec posts)
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The Company
HQ: Montreal
5,000 Employees
Year Founded: 1987

What We Do

Transat A.T. Inc. is a Canadian company specializing in the organization, marketing, and distribution of holiday travel, offering vacation packages, hotel stays, and air travel.

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