LIDER DE MEJORA CONTINUA

Welcome to a workplace where everyone passionately believes in one purpose!
 
Our company's commitment extends beyond tasks; it's about infusing every action with purpose. We are dedicated to bringing unparalleled passion and customer focus to every facet of our business, creating an environment where your contribution truly matters.
 
With 70 years of experience, we are the leading strategic partner, providing specialized solutions for airlines, airports, and enterprises across 21 countries throughout The Caribbean and Latin America.
 
At GCG, we believe the secret recipe for a perfect team blends talent, focus, and discipline. We seek these qualities in candidates eager to thrive in a diverse and multicultural environment.
 
Our comprehensive solutions include Sky Dining, Airport Dining, Aviation Support, and Culinary. With a team of over 5,500 highly skilled experts dedicated to excellence, we uphold the highest standards of quality and service. We are committed to elevating travel & culinary experiences for all our customer's journeys, becoming the top choice in the region.

PROPOSITO

Sostener y fortalecer continuamente el sistema de mejora continua a través de:

1. La formación continua e implicación de las personas en la jornada de mejora.

2. La implementación y sostenimiento de las herramientas del sistema de mejora continua.

3. La participación/liderazgo en iniciativas de mejora continúa alineadas a las prioridades del negocio.

4. El apoyo/acompañamiento a las distintas áreas en el abordaje/resolución de problemas.

5. La búsqueda permanente de establecer una cultura y pensamiento base orientado a la mejora continua en las personas.

Calificaciones & Habilidades

• ​Título de ingeniería en ingeniería industrial, ingeniería de producción, ingeniería química o afines
• Deseable certificación en Lean Management / Seis Sigma.
• Experiencia comprobable de mínimo de 2 años en industrias de manufactura.
• Experiencia comprobable de mínimo de 1 año en cargos de mejora continua.
• Experiencia de mínimo 1 años liderando equipos de personas.
• Entendimiento de los negocios como cadenas de valor.
• Dominio de sistemas / herramientas de mejora continua.
• Habilidad de relacionamiento, trabajo en equipo e influenciar positivamente a los equipos de trabajo.
• Orientación a satisfacer a los clientes.
• Habilidades de razonamiento y análisis de datos.
• Dominio de metodologías de diagramación / análisis de procesos.
• Dominio en herramientas de solución de problemas.
• Integridad.

Embark on a journey with us, where every day brings new opportunities for growth and success. If you thrive in a dynamic environment and want to be part of a team that celebrates achievements, come, be a part of our story. Your career adventure starts here!