Inköpare (m/f/d)

Om tjänsten

Vi söker en proaktiv och noggrann inköpare som kan säkerställa ett effektivt flöde av råmaterial och förbrukningsvaror, för att därmed stödja en oavbruten produktion och utmärkt kundservice. I denna roll kommer du att arbeta nära leverantörer och tvärfunktionella team för att optimera lager-, inköps- och leveranskedjeprocesser, samtidigt som du driver ett kontinuerligt förbättringsarbete.

Dina ansvarsområden

• Hantera inköp av råmaterial och förbrukningsvaror för att möta produktions- och verksamhetsbehov.

• Analysera efterfrågeprognoser och MRP-underlag samt vidta lämpliga inköpsåtgärder för att säkerställa materialtillgång och bibehålla optimala lagernivåer.

• Bygga starka leverantörsrelationer, följa upp leveransprestanda och proaktivt hantera potentiella leveransrisker eller begränsningar.

• Samverka med team inom planering, produktion, logistik, kvalitet och kundservice för att säkerställa en effektiv leveranskedja och tillförlitliga leveransplaner.

• Analysera lager, leveranskedjans prestanda och verksamhetens behov samt ge rekommendationer för att öka effektiviteten, minska risker och stödja affärsmålen.

• Underhålla inköps- och grunddata i affärssystemet (ERP) samt ta fram rapporter som underlag för beslutsfattande och initiativ för kontinuerlig förbättring.

Kvalifikationer

• Kandidatexamen inom Supply Chain Management, Operations Management, företagsekonomi eller ett närliggande område.

• Minst ett års erfarenhet av arbete inom supply chain, inköp, logistik eller liknande operativ verksamhet.

• Erfarenhet av arbete i affärssystem (ERP) samt goda kunskaper i Microsoft Excel och övriga Microsoft Office-program.

• God förståelse för processer inom inköp, lagerhantering och supply chain.

• Stark analytisk förmåga och problemlösningsförmåga, med förmåga att tolka data och identifiera förbättringsmöjligheter.

• Utmärkt kommunikations- och samarbetsförmåga samt trygghet i att arbeta med både leverantörer och interna team.

• Ett proaktivt, strukturerat och lösningsorienterat arbetssätt, samt förmåga att prestera väl i en dynamisk miljö med högt tempo.

Vad vi erbjuder

• Det fastställda löneintervallet för denna tjänst är 394 195 – 505 372 SEK i bruttolön per år.

• Balans mellan arbete och fritid: Vi värdesätter din fritid och ditt välmående.

• Karriärmöjligheter: Väx inom ett genuint internationellt företag.

• Löpande utbildning och stöd: Möjligheter till kontinuerligt lärande och utveckling.

• Bli en del av ett team som präglas av samarbete och god sammanhållning.

• Få insyn i hela leveranskedjan och inköpsprocessen.

• Spela en nyckelroll för att säkerställa produktionskontinuitet och operativ excellens.

• Ta del av möjligheter till yrkesmässig tillväxt och kontinuerlig utveckling.

Vill du göra skillnad? Skicka in din ansökan nu och bli en del av vårt Supply Chain-team!

Pay transparency

The salary range shown refers to base salary only. In addition to this, we offer a broader total reward package which may include bonus or incentive pay, relevant allowances, and a range of competitive benefits. We encourage candidates to consider the full package when evaluating an offer. Salary is determined using a structured and objective framework, taking into account the role’s responsibilities, required skills and experience, market benchmarks, and internal equity. This ensures pay decisions are fair, consistent, and aligned with our commitment to equal pay and legal compliance.

As part of our commitment to fairness and transparency, we are now sharing the salary ranges that underpin our existing pay framework. These ranges have been in place for some time and are used to guide consistent, objective pay decisions based on factors such as role scope, skills, experience, and external market data. Employees may be positioned at different points within a range based on factors including experience, performance, and tenure in role. We encourage open conversations with managers to better understand individual positioning and development opportunities.

 #LI-EK2

At Sherwin-Williams, our purpose is to inspire and improve the world by coloring and protecting what matters. Our paints, coatings and innovative solutions make the places and spaces in our world brighter and stronger. Your skills, talent and passion make it possible to live this purpose, and for customers and our business to achieve great results. Sherwin-Williams is a place that takes its stability, growth and momentum and translates it to possibility for our people. Our people are behind the strength of our success, and we invest and support you in:

Life … with rewards, benefits and the flexibility to enhance your health and well-being
Career … with opportunities to learn, develop new skills and grow your contribution
Connection … with an inclusive team and commitment to our own and broader communities
It's all here for you... let's Create Your Possible

Eligibility to Work
You will need to provide proof of right to work. It is a condition of any offer of employment we make to you that you have the permission to work in the country for the role for which you are applying for.

Equal Opportunity Employer
An equal opportunity employer, all qualified applicants will receive consideration for employment and will not be discriminated against based on race, colour, religion or belief, gender, sexual orientation, gender identity, ethnic or national origin, disability, age pregnancy or maternity, marital or civil partner status, or any other protected characteristic prohibited by law.

Please be aware, Sherwin-Williams recruiting team members will never request a candidate to provide a payment, ask for financial information, or sensitive personal information like national identification numbers, date of birth, or bank account numbers during the application process.