Ingénieur ou Ingénieure de chantier - Géotechnique (Expression d'intérêt)

Ingénieur ou Ingénieure de chantier – Géotechnique/Geotechnical Engineer

Please be advised this position is advertised in French, as it is a requirement for the below noted position that qualified applicants have strong verbal and written communication skills in French.

Ingénieur ou ingénieure de chantier – Géotechnique

Chez GHD, nous ne faisons pas que croire en la force de l’engagement. Nous la vivons chaque jour. 
C’est pourquoi nous faisons la promesse de soutenir et d’outiller tout notre personnel pour créer des retombées positives. Nous vous aiderons à accélérer votre carrière en vous donnant accès à des technologies de pointe, alors que vous vous attaquerez à des problèmes complexes dans le cadre de projets exerçant une influence déterminante sur les communautés. 
En travaillant de pair avec vos collègues, clients et partenaires, vous laisserez une marque qui perdurera pendant des générations. Découvrez jusqu’où votre engagement pourrait vous mener.  

Dans un monde en constant changement, il faut faire preuve de créativité et d’innovation pour garder une longueur d’avance.
Nous sommes à la recherche de gens curieux, qui sont stimulés par les idées nouvelles et ont un désir de laisser leur marque de façon créative et positive dans nos communautés.
En faisant partie d’une équipe véritablement mondiale travaillant sur des projets complexes et enrichissants, vous serez à l’avant-garde des changements. Découvrez ce que vous pouvez accomplir grâce à la force de l'engagement. 
 

Pour relever des défis complexes, vous devez remettre en question le statu quo. 

Chez GHD Services-conseils, nous sommes engagés dans la création de résultats commerciaux durables avec nos clients en vue de stimuler le changement dans les secteurs de l’eau, de l’énergie et de l’urbanisation. 

Joignez-vous à une équipe déterminée à relever des défis complexes tout au long de la chaîne de valeur, du déploiement des capitaux à la gestion des actifs, en favorisant la résilience, la croissance et la durabilité. 

Ensemble, nous aiderons à créer un avenir pour les prochaines générations.

Responsabilités :

• Études et interprétations géoscientifiques: Contribuer aux propositions de puits en fournissant une analyse et une interprétation complexes des données géologiques et géophysiques sur le terrain, incluant l’utilisation de techniques de modélisation avancées.

• Conception de solution en matière d’ingénierie: Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des essais de faisabilité des solutions techniques proposées afin de fournir un retour d’information et des données permettant de valider la conception. Suggérer des méthodes de travail pour optimiser l’efficacité et la sécurité des travaux sur le terrain.

• Recommandation des développements techniques: Discuter et recommander des développements techniques pour améliorer la qualité des outils, plateformes ou infrastructures de soutien utilisées dans les projets.

• Gestion de données: Aider les équipes à tirer le meilleur parti des systèmes de gestion des données en fournissant du soutien et des conseils adaptés aux besoins des projets.

• Gestion de projet: Travailler dans le cadre d’un plan de gestion de projet établi pour atteindre les objectifs spécifiques. Faire le suivi de l’avancement des travaux, valider les quantités, les coûts et les échéanciers des projets. Gérer les interactions techniques avec les clients et les partenaires sur le terrain.

• Collecte et analyse des données: Rassembler et analyser des données à l’aide d’outils, de méthodes et de formats prédéfinis, de manière autonome. Superviser les techniciens de contrôle qualité des matériaux (sols, granulats, béton, enrobés, acier, imperméabilisation).

• Plan d'exploration Développement: Fournir la conception de programmes d’exploration, incluant l’évaluation des risques et l’élaboration de budgets.

• Caractérisation et analyse des réservoirs: Aider à la caractérisation et à la simulation des réservoirs en compilant et en analysant les données d’ingénierie, incluant les essais de débit, les données de puits et les performances historiques.

• Recherche: Répondre à des demandes d’informations concernant des activités de recherche pour soutenir les projets ou satisfaire aux exigences du rôle.

• Gestion des connaissances: Mettre en œuvre des politiques et processus de gestion des connaissances, collecter les meilleures pratiques et participer à des sessions de partage d’expérience.

• Renforcement des capacités personnelles: Développer ses compétences par des formations, du coaching et des activités de développement professionnel. Maintenir à jour ses connaissances sur les technologies, les réglementations et les meilleures pratiques du secteur.

• Gestion des clients (externes): Contribuer à la gestion des clients pour le compte de collègues plus seniors, en utilisant les outils de gestion client existants. Agir comme représentant technique de l’entreprise sur les chantiers, en répondant aux questions techniques et en assurant la liaison avec les équipes de conception.

Formation et compétences

• Détenir un Baccalauréat en génie civil, génie géologique ou géotechnique;
• Posséder entre 3 et 5 ans d’expérience requise;
• Détenir un permis d’Ingénieur et Membre de l’Ordre des ingénieurs (OIQ);
• Excellentes aptitudes de communication en français tant à l'oral qu'à l'écrit;
• Détenir la carte ASP Construction;
• Posséder un permis de conduire valide, ainsi qu’un véhicule;
• Être en mesure de faire preuve d’autonomie, de débrouillardise et de ponctualité;
• Personne dynamique et prête à travailler en équipe dans un environnement où les activités se déroulent à un rythme rapide;
• Capacité à s’adapter aux exigences et priorités en constante évolution;
• Disponible pour un horaire variable; 
• Disponible selon les conditions météorologiques variables;
• Capacité à soulever des charges de façon occasionnelle. 

En tant qu’organisation diversifiée et inclusive, nous encourageons les réalisations individuelles et reconnaissons la force d’un milieu de travail diversifié. GHD est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Sur demande, GHD fournira des mesures d’adaptation raisonnables pour les candidats handicapés tout au long du processus de recrutement et de sélection.

Notre promesse envers vous
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C’est #LaForceDelEngagement