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Infirmiers(ères) immatriculés(es) – Urgence

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Infirmiers(ères) immatriculés(es) – Urgence

Posted 5 Days Ago

Be an Early Applicant

Campbellton, NB, CAN

In-Office

45-55 Hourly

Junior

Professional Services • Consulting

The Role

Provides emergency nursing care, including planning, delivering, monitoring, and evaluating patient care. Assesses patient conditions, anticipates complications, responds rapidly to urgent situations, collaborates with interdisciplinary teams, and may support care across units or during patient transfers. The role requires bilingual French-English communication, rotating shifts, clinical judgment, and emergency-care certifications.

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INFIRMIERS(ÈRES) IMMATRICULÉS(ES) RECHERCHÉS(ES)

Urgence — Campbellton, Nouveau-Brunswick

Prime d’embauche de 25 000 $ et assistance à la relocalisation*

Nombre de postes : 4

Type d’emploi : Permanent à temps plein

Établissement : Hôpital régional de Campbellton

Unité : Urgence

Horaire : Rotation de jour, de nuit et de fin de semaine; quarts de 8 ou 12 heures

Salaire : De 45,49 $ à 55,32 $ l’heure

Exigence linguistique : Bilinguisme essentiel – français et anglais

Une carrière stimulante dans un milieu accueillant

Joignez-vous à l’équipe de l’urgence de l’Hôpital régional de Campbellton et contribuez directement à la santé et à la sécurité de la population.

Vous évoluerez dans un environnement clinique dynamique, au sein d’une équipe interdisciplinaire qui valorise la collaboration, le jugement professionnel et la qualité des soins.

Votre rôle

Vous participerez à la planification, à l’organisation, à la prestation et à l’évaluation des soins infirmiers.

Vous assurerez une surveillance continue de l’état de santé des patients, anticiperez les complications potentielles et interviendrez rapidement dans les situations urgentes. Vous pourriez également travailler dans différentes unités de soins ou accompagner un patient lors d’un transfert.

Plus de temps pour vivre

Campbellton offre un environnement bilingue et sécuritaire, des déplacements réduits et un accès exceptionnel au plein air. Vous profiterez d’une communauté chaleureuse, située entre les Appalaches et la rivière Restigouche.

Découvrez notre charme. Contribuez à notre mission. Vivez l’expérience pleinement.

En savoir plus sur la région :

https://www.restigouche.ca/vivre/soins-de-sante

https://www.restigouche.ca/vivre/vivre-pleinement

La prime d’embauche et l’assistance à la relocalisation sont offertes aux candidats admissibles et sont assujetties aux modalités du Réseau de santé Vitalité.

Requirements

Profil recherché

Vous devez notamment :

• détenir un diplôme reconnu en soins infirmiers;

• être membre en règle d’une association professionnelle canadienne;

• être immatriculé(e), ou admissible à l’immatriculation, auprès de l’Ordre de la pratique infirmière du Nouveau-Brunswick;

• posséder au moins une année d’expérience clinique pertinente en soins infirmiers acquise au cours des cinq dernières années;

• détenir un certificat valide en soins immédiats en réanimation – SIR/BLS;

• être bilingue en français et en anglais;

• être capable de travailler en équipe et de façon autonome;

• avoir la capacité physique d’effectuer le travail;

• être légalement autorisé(e) à travailler au Canada et au Nouveau-Brunswick.

Formations pertinentes

Les formations suivantes sont requises ou doivent être obtenues dans les délais prescrits :

• Cours en arythmie cardiaque

• Formation en soins critiques – volet urgence, ou équivalent

• ACLS – Réanimation cardiorespiratoire avancée

• TNCC – Soins infirmiers en traumatologie

• PALS – Réanimation pédiatrique avancée

• Intervention non violente en situation de crise

• Cours de triage ETG

• Certifications liées aux actes médicaux délégués propres à l’urgence

Benefits

Ce que nous offrons

• Une prime d’embauche de 25 000 $.
• Une assistance à la relocalisation.

• Un poste permanent à temps plein.

• Un régime de retraite et des assurances collectives.

• Du stationnement gratuit

• Des possibilités de formation et de perfectionnement.

• Une équipe compétente, engagée et collaborative.

• Une excellente qualité de vie dans une région abordable et naturellement inspirante.

Offertes aux candidats admissibles et assujetties aux modalités du Réseau de santé Vitalité.

Skills Required

Recognized diploma in nursing
Membership in good standing with a Canadian professional nursing association
Registration, or eligibility for registration, with the New Brunswick nursing regulatory body
At least one year of relevant clinical nursing experience acquired within the past five years
Valid Basic Life Support (BLS/SIR) certificate
Fluency in French and English
Ability to work both collaboratively and independently
Physical ability to perform the job
Legal authorization to work in Canada and New Brunswick
Cardiac arrhythmia course
Critical Care Emergency training, or equivalent
Advanced Cardiovascular Life Support (ACLS)
Trauma Nursing Core Course (TNCC)
Pediatric Advanced Life Support (PALS)
Nonviolent crisis intervention training
ETG triage course
Certifications related to emergency delegated medical acts

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The Company

26 Employees

Year Founded: 2003

What We Do

R2 provides bilingual employment assistance and human-resources solutions for employers and individuals. Its diversified services are tailored to help people and organizations overcome change, including career transitions and professional rehabilitation. For businesses, R2 supports organizational success through human-capital expertise and a reliable HR partnership, delivering practical support for evolving workforce needs. The company has offered these employment-help services since 2003.