Gestionnaire de projet

Job Description:

Gestionnaire de projet

Développement de produits

Transformez les priorités stratégiques en résultats concrets. Orchestrez des projets technologiques complexes, mobilisez des équipes internationales et accélérez la livraison de valeur pour nos clients et pour l’entreprise.

Vous souhaitez piloter des projets stratégiques qui façonnent l’avenir des produits et des solutions technologiques d’EXFO?

À titre de gestionnaire de projet au sein du bureau de gestion de la valeur (VMO), vous orchestrerez la réalisation de projets complexes de développement de produits, de logiciels et de solutions intégrées. Vous mobiliserez des équipes multidisciplinaires réparties dans plusieurs pays afin de transformer les priorités stratégiques en résultats concrets pour nos clients et pour l’entreprise.

Vous jouerez un rôle central dans l’alignement des parties prenantes, l’anticipation des risques, la résolution des enjeux et l’accélération de la livraison de valeur. Vous contribuerez également à l’évolution de nos pratiques de gestion de projet et à la transformation de notre modèle de développement de produits.

·   Piloter des initiatives complexes de bout en bout : de leur lancement jusqu’à la livraison des résultats attendus

·   Établir une vision claire du projet : définir les objectifs, les résultats attendus, les principaux jalons, les dépendances et les critères de succès.

·   Élaborer et maintenir un plan de projet intégré : couvrant la portée, les ressources, l’échéancier, le budget, les risques et les engagements des différentes fonctions.

·   Mobiliser des équipes multidisciplinaires internationales : notamment en ingénierie, définition de produits, intelligence artificielle, opérations, approvisionnement, qualité, commercialisation et service à la clientèle.

·   Créer les conditions favorables à une exécution efficace : en clarifiant les responsabilités, en facilitant les décisions et en éliminant les obstacles qui ralentissent la progression.

·   Anticiper et gérer activement les risques, enjeux et dépendances : puis coordonner pro-activement les actions nécessaires pour protéger les objectifs du projet.

·   Assurer une gouvernance simple et efficace : fondée sur des données fiables, des indicateurs pertinents et une communication transparente.

·   Présenter l’état d’avancement et les décisions requises : aux gestionnaires, aux dirigeants et aux différentes instances de gouvernance.

·   Adapter l’approche de livraison au contexte du projet : en combinant judicieusement les pratiques Agiles.

·   Contribuer à l’amélioration continue : des pratiques de gestion de projet, de planification, de gouvernance et de livraison de valeur.

Vous êtes une personne reconnue pour votre capacité à transformer l'incertitude et la complexité en plans d’action clairs. Vous êtes débrouillard et savez mobiliser les équipes autour d’un objectif commun, établir des priorités et maintenir le cap lorsque les conditions évoluent.

Vous êtes à l’aise dans un environnement matriciel où le leadership repose sur l’influence, la crédibilité, la collaboration et la qualité des décisions. Vous combinez une excellente capacité d’exécution avec une compréhension solide des enjeux d’affaires, technologiques et humains.

·   Leadership mobilisateur et capacité d’influencer positivement sans autorité hiérarchique directe.

·   Excellentes aptitudes pour la planification, l’organisation et la gestion des priorités.

·   Solide maîtrise de la gestion de la portée, des échéanciers, des budgets, des risques et des dépendances.

·   Capacité à comprendre rapidement des enjeux techniques et à les traduire en impacts, décisions et actions.

·   Jugement reconnu dans des situations complexes, ambiguës ou en évolution rapide.

·   Orientation vers les résultats, la valeur client et l’atteinte des objectifs d’affaires.

·   Communication claire, concise et adaptée à différents publics, des équipes techniques à la haute direction.

·   Capacité à faciliter des discussions difficiles et à obtenir des décisions en temps opportun.

·   Esprit analytique et aisance à utiliser des données et des indicateurs pour soutenir la prise de décision.

·   Capacité à gérer plusieurs initiatives simultanément.

·   Habileté à bâtir des relations de confiance avec des partenaires provenant de différentes fonctions, cultures et régions.

·   Volonté de remettre en question les façons de faire et de contribuer activement à leur amélioration.

·   Baccalauréat en ingénierie, informatique, gestion de projet ou dans un domaine connexe.

·   Expérience significative en gestion de projets complexes de développement de produits, de logiciels ou de solutions technologiques.

·   Expérience démontrée dans la coordination d’équipes multidisciplinaires et internationales.

·   Bonne connaissance des approches Agile en gestion de développement de produits matériels et logiciels.

·   Très bonne maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, afin de collaborer avec des équipes et des partenaires internationaux.

·   Connaissance des pratiques de développement Agile à l’échelle, notamment SAFe.

·   Certification en gestion de projet ou en agilité, par exemple PMP, DevOps, SAFe.

·   Expérience avec des outils de gestion de portefeuille, de planification, de collaboration ou de suivi de livraison.

·   Expérience en amélioration continue, en gestion du changement ou en transformation organisationnelle.

En vous joignant au VMO chez EXFO, vous aurez l’occasion de contribuer directement à des projets technologiques à portée internationale. Vous travaillerez avec des équipes expérimentées et collaboratives, dans un environnement où votre leadership, votre capacité d’influence et votre contribution à l’amélioration des pratiques auront une incidence tangible.

Vous aiderez les équipes à mieux travailler ensemble, à prendre de meilleures décisions et à livrer plus rapidement des solutions qui créent une réelle valeur pour nos clients et pour l’organisation.

EXFO is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.