Directeur(trice) principal(e), données, analytique et planification des effectifs

iAAH / Assurance générale / Québec / Télétravail hybride

Le ou la directeur(trice) principal(e) est responsable de 6 directions : les services analytiques opérationnels partagés pour l’ensemble des agences du groupe iAAH ainsi que le centre de services partagés de la planification des effectifs à l’échelle du groupe iA.

• Innovation analytique
• Stratégie de données et gouvernance
• Données et analytique, Opérations
• Données et analytique, Distribution
• Planification des effectifs iAAH
• Planification des effectifs corporatif

Principales responsabilités

• Influencer les orientations et stratégies pour le développement de notre écosystème d’informations en soutien aux décisions d’affaire.
• Contribuer à la réflexion stratégique de la vice-présidence Opérations et faire preuve de leadership quant à la priorisation des enjeux de son secteur.
• Supporter la réflexion stratégique de la vice-présidence Distribution et faire preuve de leadership quant à la priorisation des enjeux de son secteur.
• Établir une vision moyen-long terme pour son secteur soit aligné à la vision de la vice-présidence et les objectifs de l’organisation.
• Établir une vision moyen-long terme de l’évolution de l’analytique et de l’exploitation des données et s’assurer que la vision réponde aux besoins d’affaires du groupe iAAH.
• Responsable de suivi budgétaire de son secteur.
• Responsable des objectifs de son secteur.
• Encadrer les activités des directeurs sous sa responsabilité dans la prestation de services à leurs principaux collaborateurs.
• Favoriser le développement d'une équipe performante, mobilisée et centrée sur les besoins opérationnels de l'entreprise afin d’atteindre les objectifs.
• Planifier le besoin de ressources, superviser le processus de recrutement et assurer le développement de la relève pour son secteur.
• Optimiser les métriques pour suivre les activités des vice-présidences Opérations et Distribution
• Favoriser l’inclusion de point de vue analytique dans la résolution de problèmes d’affaires très complexes;
• Assurer une vigie des meilleures pratiques en matière d’exploitation des données et d’application des sciences analytiques.
• Agir à titre de représentant de l'entreprise auprès de diverses instances gouvernementales ou des comités ou groupements du domaine de l'assurance (GAA, BAC, BSF, AMF, etc.)
• Développer des nouveaux partenariats pour optimiser nos pratiques d’analytique et données.
• Responsable de l’évolution des processus de son secteur et du suivi des activités des partenaires externes.
• S’assure d’arrimer les processus de son secteur avec les processus des vice-présidences Opérations et Distribution.
• Collaborer avec les gestionnaires des vice-présidences Opérations et Distribution afin de prioriser, planifier et superviser des projets d’amélioration.

Profil recherché

• BAC en science de données, actuariat, informatique, mathématique, statistique nécessaire pour remplir les tâches spécifiques de ce poste
• Fellowship de la Casualty Actuarial Society
• 12 ans d’expérience pertinente et 10 ans d’expérience en gestion
• La connaissance du domaine de l’assurance générale
• Forte capacité en analyse et synthèse de données
• Capacité à vulgariser les concepts mathématiques et financiers à un auditoire d’affaires
• Posséder un bon jugement et une vision globale
• Excellente compétence en communication écrite et orale
• Initiative, créativité et bonne capacité de résolution de problèmes très complexes

iA Financial Group* is the strength of a company with a human side, with its over 8,000 employees. Together, we have earned the trust of our more than four million clients and 25,000 advisors who have chosen us for their insurance, savings, and wealth management.

With over $200 billion in assets and half a billion invested in technological innovation, we’re a key player in the financial services industry in Canada and the United States. The secret to our success? Investing in you, one person at a time. Because, for over 125 years, we have believed that it’s by supporting our employees and surrounding ourselves with the most reputable leaders in the industry, we will continue to innovate.

At iA, we’re invested in you.

At iA Financial Group, we support and celebrate diversity. We strive to provide a workplace that is recognized as inclusive for all, regardless of ethnic origin, nationality, language, religious beliefs, gender, sexual orientation, age, marital status, family situation, or physical or mental disability.

Please note that if you need help or assistance to make the recruitment process more accessible for you, please Contact us here. Someone from our team will be happy to assist you with your needs.