The Role
The Financial Director will lead the company’s financial and accounting activities, partnering with the president on financial strategy and growth decisions. Responsibilities include analyzing performance, managing budgets, forecasts, cash flow, financial statements, compliance, internal controls, financing, debt, and potential acquisitions. The role also supervises a small team, collaborates with external advisors and financial institutions, and improves financial systems and processes.
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Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la croissance d’une entreprise et contribuer directement à ses décisions stratégiques? Vous aimez analyser les résultats financiers, optimiser la rentabilité et transformer les données en actions concrètes?
Extra Multi-Ressources est à la recherche d’un(e) directeur(trice) financier(ère) pour son client, afin de prendre en charge l’ensemble des activités financières et comptables de l’entreprise. En étroite collaboration avec le président, vous agirez comme un véritable partenaire stratégique en contribuant à la performance financière, à la saine gestion des ressources et au développement à long terme de l’organisation.
Vos principales responsabilitésStratégie financière et performance
- Collaborer étroitement avec le président et l’équipe de direction afin de définir et de mettre en œuvre la stratégie financière de l’entreprise.
- Analyser les résultats financiers, les indicateurs de performance et les écarts budgétaires afin de formuler des recommandations concrètes.
- Identifier les occasions d’améliorer la rentabilité, l’efficacité opérationnelle et la gestion des ressources.
- Participer activement aux décisions stratégiques et remettre en question les pratiques lorsque des améliorations sont possibles.
- Superviser l’ensemble des activités comptables et assurer la fiabilité de l’information financière.
- Veiller à la préparation, au suivi et à l’analyse des budgets ainsi qu’aux prévisions financières.
- Assurer une saine gestion de la trésorerie et des liquidités.
- Superviser la préparation des états financiers annuels et présenter les résultats aux parties prenantes concernées.
- S’assurer de la conformité des pratiques comptables, financières et fiscales ainsi que de la robustesse des contrôles internes.
- Participer à la gestion du financement, de la structure du capital, de la dette et, au besoin, des projets d’acquisition ou de cession.
- Encadrer, mobiliser et développer une petite équipe de travail.
- Établir des relations de confiance avec le président, les gestionnaires et les autres membres du personnel.
- Collaborer avec les partenaires externes, notamment les institutions financières, les conseillers professionnels et les autres intervenants concernés.
- Optimiser les systèmes, les outils et les processus financiers afin de soutenir les activités courantes et la croissance future de l’entreprise.
- Détenir un baccalauréat en comptabilité ou dans un domaine pertinent.
- Posséder une expérience pertinente en gestion financière, en comptabilité et en analyse de la performance.
- Être en mesure d’allier une vision stratégique à une approche opérationnelle et concrète.
- Démontrer de solides compétences en analyse financière, en budgétisation et en gestion de trésorerie.
- Posséder d’excellentes aptitudes en communication et être capable d’interagir efficacement avec différents niveaux de l’organisation.
- Être à l’aise avec les outils informatiques et les systèmes de gestion financière; la connaissance du logiciel Vision constitue un atout.
- Une expérience dans le secteur de la construction est considérée comme un avantage.
- Faire preuve de leadership, de jugement, d’autonomie et d’une grande capacité à prendre des décisions.
- Être orienté(e) vers les résultats, l’amélioration continue et la croissance de l’entreprise.
- Horaire flexible favorisant la conciliation travail et vie personnelle.
- Salaire concurrentiel selon l’expérience.
- Programme d’assurances collectives.
- Service de télémédecine.
- Entraînement sur place.
- Programme d’aide aux employés (PAE).
Ce poste vous permettra d’occuper une fonction stratégique au sein de l’entreprise, de travailler directement avec le président et d’avoir une influence réelle sur les décisions financières et les orientations de croissance.
Vous souhaitez mettre votre expertise financière au service d’une organisation et contribuer concrètement à son succès? Faites parvenir votre candidature dès maintenant!
Extra Multi-Ressources est fière d’accompagner les entreprises dans le recrutement de professionnels qualifiés et de talents qui contribuent à leur développement.
#T
Skills Required
- Bachelor’s degree in accounting or a relevant field
- Relevant experience in financial management, accounting, and performance analysis
- Ability to combine strategic vision with a practical, operational approach
- Strong skills in financial analysis, budgeting, and cash-flow management
- Excellent communication and interpersonal skills across organizational levels
- Comfort with computer tools and financial management systems
- Knowledge of Vision software
- Experience in the construction sector
- Leadership, judgment, autonomy, and strong decision-making ability
- Results orientation, continuous improvement, and business growth mindset
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The Company
What We Do
Extra Multi-Ressources is a recruitment and personnel management agency that offers tailor-made solutions to companies seeking qualified talent, specializing in human resource recruitment and placement, training, and consulting services.
