Directeur(trice) de la croissance et des revenus

Chez Web Hosting Canada (WHC), nous sommes passionnés par l'idée d'aider les Canadiens à réussir en ligne grâce à des services d'hébergement Web fiables et axés localement. Depuis 2003, nous avons permis à des entreprises et des particuliers de se doter de sites Web, de domaines et de solutions de courriel de premier plan.

Si vous recherchez un environnement dynamique et bienveillant et partagez notre enthousiasme pour le paysage technologique canadien, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe!

WHC est à la recherche d’un(e) Directeur(trice) de la croissance et des revenus expérimenté(e) et axé(e) sur les résultats pour diriger nos initiatives de croissance, superviser nos équipes de marketing et de ventes, et stimuler la croissance des revenus. Relevant directement du PDG en tant que membre stratégique de l’équipe de direction, vous jouerez un rôle clé dans l’élaboration et l’exécution des campagnes marketing, l’optimisation du tunnel de vente et le renforcement de la présence de WHC sur le marché canadien.

Si vous possédez une solide expertise en marketing numérique, génération de demande et leadership commercial dans le secteur des technologies, du SaaS ou des abonnements, c’est l’occasion idéale d’avoir un impact concret au sein d’une entreprise canadienne en pleine croissance.

• Développer et exécuter des stratégies de croissance – Diriger les initiatives marketing et commerciales pour stimuler l'acquisition, la conversion et la rétention des clients.
• Superviser les initiatives marketing et de marque – Exécuter des campagnes multicanaux incluant les médias payants, le SEO, le marketing de contenu et le marketing par courriel.
• Diriger les ventes et le développement commercial – Gérer le pipeline de ventes, optimiser les taux de conversion et élargir la portée de WHC grâce à des partenariats stratégiques.
• Optimiser le marketing numérique et la génération de demande – Exploiter les données, le marketing de performance et l’automatisation pour améliorer la génération de leads et le ROI.
• Améliorer la rétention et les stratégies de ventes incitatives – Travailler avec les équipes Expérience Client, Produit et Design pour optimiser les parcours clients et maximiser la valeur à long terme.
• Gérer et encadrer une équipe performante – Diriger et développer une équipe de spécialistes en marketing, designers, professionnels des ventes et agences externes pour atteindre des objectifs de croissance ambitieux.
• Analyser et rapporter les performances – Utiliser les KPI, tendances du marché et analyses de données pour assurer une amélioration continue et orienter les décisions d’affaires.

• 8+ ans d’expérience en marketing numérique, leadership des ventes ou stratégie de croissance, de préférence dans le SaaS, les technologies ou le commerce électronique, incluant 2+ ans dans un poste de direction.
• Capacité avérée à stimuler la croissance des revenus grâce à des initiatives marketing et commerciales stratégiques.
• Expertise approfondie en SEO, PPC, marketing de contenu, marketing par courriel et médias payants.
• Expérience en génération de demande, acquisition et fidélisation des clients.
• Esprit analytique avec maîtrise de Google Analytics, CRM, HubSpot et autres outils analytiques.
• Leadership solide, sens des affaires et capacité à aligner les efforts marketing et commerciaux avec les objectifs stratégiques.
• Bilingue (anglais/français) afin de servir et de collaborer efficacement avec des clients et des équipes partout au Canada et à l’international.

• Une culture d’équipe collaborative où votre impact est visible.
• Rémunération et avantages concurrentiels avec un modèle de travail hybride flexible.
• Accès à des formations, du mentorat et des opportunités d’avancement.
• Possibilités de voyages d’affaires pour élargir votre réseau et évoluer.
• Événements sociaux fréquents – 5à7 animés, club social dynamique et fêtes d’entreprise épiques.
• Un espace de travail exceptionnel – Bureau rénové en plein cœur de la Petite Italie avec cuisine entièrement équipée et salle de jeux (ping-pong, baby-foot, Nintendo, pistolets Nerf, bibliothèque).
• Reconnu comme un Great Place to Work® depuis cinq ans – Parce que nous croyons que le travail doit être stimulant, gratifiant et agréable.

Si vous êtes un(e) leader en marketing et ventes prêt(e) à faire passer la croissance de WHC au niveau supérieur, nous voulons vous rencontrer! Postulez dès aujourd’hui et contribuez à la réussite en ligne des Canadiens.

WHC est un employeur offrant l’égalité des chances. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, y compris celles issues de divers horizons et capacités.