Directeur(trice) adjoint(e) en actuariat, Tarification & Projets Spéciaux

Bâtissez l’avenir avec nous

Vous souhaitez jouer un rôle clé pour supporter l’expansion dans le marché américain d’une organisation ambitieuse et humaine?

En tant que Directeur(trice) adjoint(e) en actuariat, Tarification & Projets Spéciaux au sein des Services financiers et actuariels, Assurance vie américaine, vous jouerez un rôle clé dans la performance et la croissance profitable de nos activités d’assurance vie américaine, le tout en élevant les façons de faire de votre équipe.

Ce poste représente une belle occasion de mettre en valeur vos compétences et d’exploiter pleinement votre potentiel au sein d’une entreprise bienveillante et fiable. Ici, l’humain et son développement sont au cœur des préoccupations, favorisant ainsi un environnement propice à la collaboration et à l’innovation.

Ce que vous accomplirez avec nous

En tant que Directeur(trice) adjoint(e) en actuariat, Tarification & Projets Spéciaux, vous serez au cœur de notre mission.

Voici les principales responsabilités :

Superviser la tarification, supporter le développement des produits et diriger la gestion des ententes de réassurance

• Travailler en étroite collaboration avec nos partenaires d’affaires et offrir un accompagnement adapté et à valeur ajoutée

• Soutenir des prises de décision éclairées favorisant une rentabilité durable à long terme pour l’organisation

• Assurer la robustesse et l’intégrité des modèles actuariels

Contribuer aux projets d’acquisition et aux initiatives stratégiques du secteur

• Agir à titre de partenaire d’affaires et de conseiller dans l’évaluation et la prise de décision

Piloter la mise en œuvre des initiatives d’affaires au sein de notre équipe

• Veiller à la livraison des résultats attendus et à la création de valeur pour l’organisation

• Assurer un leadership mobilisateur dans des projets multidisciplinaires

Développer et faire évoluer une équipe performante

• Encadrer et mobiliser les membres de l’équipe afin de répondre aux besoins d’affaires du secteur;

• Assurer l’alignement et la cohérence des pratiques de l’équipe avec les bonnes pratiques établies par l’équipe du secteur CFO

• Favoriser le développement des compétences et la progression des talents

Ce qui pourrait accélérer votre succès dans ce poste

Nous cherchons une personne qui :

• Démontre des aptitudes manifestes pour la supervision d’équipe et la planification, l’organisation et l’établissement des priorités;

• Possède une expérience pertinente en assurance individuelle et une bonne compréhension du marché américain (ou une bonne capacité à l’acquérir rapidement);

• Démontre d’excellentes aptitudes à développer et entretenir des relations de travail efficaces, dans un contexte de collaboration avec différents intervenants;

• Fait preuve d’initiative et de proactivité dans l’identification et la compréhension des enjeux d’affaires, avec une volonté d’avoir de l’impact;

• Possède un baccalauréat en actuariat & la désignation F.I.C.A.;

• Niveau de connaissance avancé de la langue anglaise, puisque la personne collabora au quotidien avec nos partenaires d’affaires anglophones sur une base quotidienne.