Chargé(e) de projet industriel

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Sherbrooke, QC, CAN
In-Office
Senior level
Agency • Professional Services • Consulting
The Role
Plan, coordinate, and supervise industrial manufacturing projects from customer requirements through delivery. Serve as the link between clients, engineering, and production; assess technical feasibility, structure project documentation, coordinate production, track schedules, quality, and deliverables, and support customers throughout execution. The role also contributes to continuous improvement and requires managing multiple projects in a hands-on manufacturing environment.
Summary Generated by Built In

BHS Composites, entreprise manufacturière québécoise spécialisée en conception et fabrication de pièces en matériaux composites, est à la recherche d’un(e) chargé(e) de projet pour joindre son équipe.

Depuis près de 30 ans, l’entreprise contribue à des projets d’envergure dans des secteurs variés comme le transport électrique, les simulateurs de vol, le médical et les produits récréatifs, en développant des solutions innovantes et durables.

 

Ton rôle au quotidien

Aux côtés de 4 autres collègues, tu auras pour mission principale de planifier, coordonner et superviser l’ensemble des activités nécessaires à la réalisation ainsi qu’au respect des livrables des projets dont tu auras la responsabilité.

Au cœur des projets, tu agis comme lien entre le client, l’ingénierie et la production. Tu prends en charge les projets de A à Z, de la compréhension du besoin jusqu’à la livraison.

Concrètement, tu seras amené(e) à :

  • Comprendre les besoins clients et évaluer la faisabilité technique
  • Structurer les projets (offres, nomenclatures, instructions de travail)
  • Planifier et coordonner la mise en production avec les équipes internes
  • Assurer le suivi des échéanciers, de la qualité et des livrables
  • Accompagner les clients tout au long du projet (suivis, visites, ajustements)
  • Participer à l’amélioration continue via les bilans de projets

Un rôle à la fois technique, relationnel et concret, où tu vois directement l’impact de ton travail sur les produits livrés.

 

Ton profil

  • Formation en génie mécanique, industriel ou domaine connexe
  • Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec
  • Minimum 5 ans d’expérience en gestion de projets en milieu manufacturier
  • Bilinguisme français / anglais (clients et fournisseurs)
  • Tu apprécies être dans l’action et t’impliquer sur le terrain avec la production et les opérations
  • Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle avec rigueur et autonomie
  • Esprit d’équipe, sens client et aisance à résoudre des problèmes

 

Ce qui t’attend chez BHS

  • Salaire compétitif basé selon l’expérience
  • Assurances complètes (dentaire, vue) et REER collectif
  • Télémédecine et programme d’aide aux employés et à leur famille
  • Horaire flexible
  • Allocation mensuelle pour cellulaire
  • Programme d’autofinancement de congés pouvant aller jusqu’à 2 semaine de vacances supplémentaires
  • Programme de reconnaissance des années de service
  • Des projets variés et stimulants, avec des applications concrètes et innovantes
  • Environnement de travail au cœur des Cantons-de-l’Est

 

Envie de contribuer à des projets qui prennent vie concrètement, dans une entreprise qui mise autant sur ses gens que sur l’innovation? On veut te rencontrer!

Skills Required

  • Formation en génie mécanique, industriel ou domaine connexe
  • Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec
  • Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets en milieu manufacturier
  • Bilinguisme français / anglais
  • Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle avec rigueur et autonomie
  • Esprit d'équipe, sens client et aisance à résoudre des problèmes
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The Company
118 Employees

What We Do

Go RH is a comprehensive human resources consulting firm based in Quebec. They provide a wide range of services, including recruitment, headhunting, strategic planning, HR outsourcing, employer branding, and organizational transformation. With a team of over 100 experts, Go RH focuses on a human-centric approach to help organizations effectively manage their talent and company culture.

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