Business Analyst

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2 Locations
Remote or Hybrid
Mid level
Insurance • Financial Services
The Role
Business Analyst responsible for identifying business needs, analyzing opportunities and issues, developing business cases, modeling processes with BPMN, and managing requirements throughout the lifecycle. The role collaborates with stakeholders and subject-matter experts to design and validate business solutions, support decision-making, ensure alignment with business architecture, contribute to quality assurance and change management, and participate in continuous improvement and business analysis practices.
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Official Internal Job Title:

Business Analyst

Status:

Regular

Job Description:

Relevant du directeur adjoint, Analyse d’affaires au sein du Centre d’excellence TI, l’analyste d’affaires joue un rôle clé à différentes étapes du cycle de vie des initiatives. Il contribue à l’élaboration de dossiers d’affaires de qualité en cernant les besoins, en analysant les enjeux, en définissant la valeur recherchée et en explorant des pistes de solution afin de soutenir une prise de décision éclairée.

L’analyste d’affaires facilite la découverte, la collecte et la documentation des exigences. Grâce à sa maîtrise des techniques d’analyse et d’optimisation des processus, il collabore étroitement avec les parties prenantes à la conception de solutions adaptées aux objectifs d’affaires. Responsable du cycle de vie des exigences, il contribue également à l’assurance qualité des livrables ainsi qu’aux activités de gestion du changement pour favoriser l’adoption des solutions mises en place.

Vous vous réaliserez dans les fonctions suivantes :

  • Comprendre et intégrer les grands enjeux, priorités, cibles et stratégies de l’organisation ainsi que de ses partenaires internes afin de guider ses actions en cohérence avec les orientations stratégiques.
  • Réaliser des analyses d’opportunités, des dossiers de positionnement d’affaires et des dossiers d’affaires pour le portefeuille.
  • Proposer des solutions novatrices permettant de répondre aux besoins réels de l’organisation et de créer de la valeur.
  • S’assurer que les solutions répondent aux besoins réels de l’organisation en justifiant les recommandations et décisions.
  • Modéliser des processus d’affaires en utilisant la norme Business Process Model and Notation (BPMN).
  • Gérer le cycle de vie des exigences d’affaires, processus, règles d’affaires et décisions.
  • Collaborer avec les experts des différents domaines d’affaires afin d’assurer l’adéquation entre les besoins et les solutions livrées.
  • Contribuer, en collaboration avec les parties prenantes requises, à la conception et à la réalisation des solutions d’affaires.
  • Accompagner les partenaires d’affaires dans la prise de décision dans le cadre de la conception et de la réalisation des solutions d’affaires.
  • Assurer le respect de l’architecture d’affaires ainsi que des orientations des dossiers d’affaires lors de la livraison.
  • Participer activement à la communauté de pratique en analyse d’affaires (amélioration continue, co-développement, mentorat, etc.).

Vos talents et qualifications :

  • Baccalauréat en administration avec une concentration en systèmes d'informations organisationnels (SIO) ou gestion des technologies d’affaires (GTA), ou dans une discipline connexe.
  • Cumuler au moins 3 ans d’expérience en analyse d’affaires dont au moins deux (2) ans d’expérience en élaboration de dossier d’affaires
  • Maîtrise des pratiques et outils de documentation des besoins, exigences, processus, règles d’affaires et essais.
  • Connaissance du BABOK.
  • Avoir évolué dans un contexte d’agilité à l’échelle
  • Certification de l’IIBA, certification SAFe (atouts majeurs).
  • Maîtrise avancée de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit ainsi qu’une maîtrise intermédiaire de la langue anglaise, tant à l’oral qu’à l’écrit, en raison de la nature des tâches ou d’interactions avec des collègues, partenaires, clients ou fournisseurs anglophones, ou afin de répondre aux objectifs de croissance de l’entreprise à l’extérieur du Québec.
  • #LI-Hybrid
  • #LI-JD1
  • #S2

Beneva is an equal opportunity employer, so we encourage all Women, persons with disabilities, Indigenous people as well as visible and ethnic minorities to apply.

Purpose : True to its purpose, Beneva places people at the heart of its actions and contributes to the well-being of the community. It accompanies its clients in all stages of their lives, both for their insurance and for their financial services.

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@beneva.ca

Skills Required

  • Bachelor’s degree in business administration with a concentration in organizational information systems, business technology management, or a related discipline
  • At least 3 years of experience in business analysis
  • At least 2 years of experience developing business cases
  • Proficiency with practices and tools for documenting needs, requirements, processes, business rules, and testing
  • Knowledge of the BABOK
  • Experience working in a scaled Agile environment
  • IIBA certification
  • SAFe certification
  • Advanced French proficiency, written and spoken
  • Intermediate English proficiency, written and spoken

Beneva Inc. Compensation & Benefits Highlights

The following summarizes recurring compensation and benefits themes identified from responses generated by popular LLMs to common candidate questions about Beneva Inc. and has not been reviewed or approved by Beneva Inc..

  • Retirement Support — Retirement offerings include a defined-benefit pension and employer RRSP contributions, signaling strong long-term security. This combination stands out as a core strength of the total compensation package.
  • Leave & Time Off Breadth — Time off is described as generous, with vacation available from day one and the potential to reach up to 41 days, plus banks for illness and family obligations. Enhanced parental leave further supports work-life balance.
  • Wellbeing & Lifestyle Benefits — Wellbeing supports include substantial mental-health coverage (up to $15,000), virtual healthcare, and an employee assistance program. Hybrid work, ergonomic and internet allowances, and modern workspaces reinforce flexibility and balance.

Beneva Inc. Insights

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