Brand Activation Manager

Nous recrutons notre futur(e) Brand Activation Manager pour rejoindre l’Equipe Marketing de DEWALT France.

Vous avez pour rôle d’accélérer la visibilité de nos marques, à travers une gestion totale de la médiatisation de celle-ci.

MAKE A DIFFERENCE FOR THOSE WHO MAKE THE WORLD™

A propos de Stanley Black&Decker

Vous avez sûrement déjà entendu parler de nos marques emblématiques : FACOM, DEWALT, STANLEY, BLACK+DECKER #EXPERT #LENOX ? Toutes ces marques iconiques font partie de Stanley Black & Decker, groupe américain, leader international de l'outillage.

Chez STANLEY BLACK & DECKER, nous valorisons la diversité, l'équité et l'inclusion et nous sommes fiers de créer un environnement de travail où tout le monde est le bienvenu. Nous croyons que la diversité des expériences, des perspectives et des idées est ce qui nous permet de réussir et d'innover.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d’un aménagement spécifique en vue de l’entretien de recrutement, n’hésitez pas à nous le signaler. Pour des questions complémentaires, il sera possible d'échanger avec notre Réfèrent Handicap durant le processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en parler lors de nos premiers échanges.

Stanley Black&Decker est signataire de la Charte de la diversité.

Notre site web : https://www.stanleyblackanddecker.com

RESPONSABILITÉS :

• Vous gérez le Site web de la marque, le Social Media, des campagnes digitales, radio, télévisuelles, print, d’affichages ou autres
• A l’aise avec les chiffres, vous analysez les bons touchpoints pour nos utilisateurs et investissez juste, dans le cadre budgétaire défini, afin de toucher un maximum d’utilisateurs de la marque
• Doté d’une très bonne compréhension de nos utilisateurs, vous adaptez vos recommandations et travaillez en étroite collaboration avec le Brand Manager BTL, afin de développer une expérience omnicanale sans couture auprès de nos utilisateurs.

Vos missions principales seront :

• Gestion du site Internet de la marque
• Gestion des campagnes Media
• Gestion du Social Media
• Gestion du community management

PROFIL RECHERCHE :

• Diplômé/e d’une école supérieure de commerce, Master 2 en Marketing / Communication
• 3 ans d’expérience minimum en marketing, idéalement dans le secteur B2B ou industriel
• Excellentes compétences en rédaction et en communication
• Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets simultanément
• Etre à l’aise avec l’analyse de chiffres
• Connaissance des enjeux omnicanaux et expérience client
• Connaissance des outils de gestion de contenu et des plateformes digitales
• Sens de la créativité et de l'innovation
• Maîtrise de l’anglais obligatoire

CE QUE NOUS OFFRONS :

• Un parcours d’intégration personnalisé avec vidéo de bienvenue et, formations
• Un environnement de travail agile et en mouvement permanent où les opportunités d'évolution sont fréquentes
• Une culture d'entreprise qui célèbre la diversité et où chacun se sent respecté
• Mutuelle & Prévoyance, Epargne salariale, CSE, Forfait repas

We Don’t Just Build The World, We Build Innovative Technology Too.

Joining the Stanley Black & Decker team means working in an innovative, tech-driven and highly collaborative team environment supported by over 58,000 professionals in 60 countries across the globe. Here, you’ll get the unique chance to impact some of the world’s most iconic brands including STANLEY TOOLS, DEWALT, CRAFTSMAN, MAC TOOLS and Black + Decker. Your ideas and solutions have the potential to reach millions of customers as we work together to write the next chapter in our history. Come build with us and take your career to new heights.

Who We Are 

We’re the World’s largest tool company. We’re industry visionaries. We’re solving problems and advancing the manufacturing trade through innovative technology and our Industry 4.0 Initiative. We are committed to ensuring our state-of-the-art “smart factory” products and services provide greater quality to our customers & greater environmental and social value to our planet. We are unique in that we have a rich and storied history dating back to 1843, but that hasn't stopped us from evolving into a vibrant, diverse, global growth company.

Global Benefits & Perks
You’ll be rewarded with a competitive salary plus receive entitlements and benefits unique to your country of hire. 

What You’ll Also Get

Career Opportunity: Career paths aren’t linear here. Being part of our global company with 60+ brands gives you the chance to grow and develop your skills along multiple career paths.

Learning & Development: 
Our lifelong learning philosophy means you’ll have access to a wealth of state-of-the-art learning resources, including our Lean Academy and online university (where you can get certificates and specializations from renowned colleges and universities).

Diverse & Inclusive Culture:
We pride ourselves on being an awesome place to work. We respect and embrace differences because that’s how the best work gets done. You’ll find we like to have fun here, too.

Purpose-Driven Company:
You’ll help us continue to make positive changes in the local communities where we work and live as well as in the broader world through volunteerism, giving back and sustainable business practices.