Job descriptions may display in multiple languages based on your language selection.
What we offer:At Magna, you can expect an engaging and dynamic environment where you can help to develop industry-leading automotive technologies. We invest in our employees, providing them with the support and resources they need to succeed. As a member of our global team, you can expect exciting, varied responsibilities as well as a wide range of development prospects. Because we believe that your career path should be as unique as you are.
Group Summary:Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine_n Anlagenplaner_in mit hoher Einsatzbereitschaft und technischem Verständnis. In dieser Rolle unterstützt du die Erreichung unserer Fertigungsziele, achtest auf die Einhaltung der Arbeitssicherheit und trägst dazu bei, Qualitäts-, Kosten- und Terminvorgaben in anspruchsvollen Anlagen- und Fertigungsprojekten erfolgreich umzusetzen.
Deine Aufgaben
- Konzeption, Kalkulation, Planung und Inbetriebnahme von Anlagen- und Fertigungssystemen im Bereich Montage
- Umsetzung der Layout- und Flächenplanung in 2D und 3D
- Erstellung von Lastenheften und Anlagenspezifikationen in der Angebotsphase
- Schnittstellenfunktion zu internen und externen Projektpartner_innen
- Analyse und Lösung von Problemen im Fertigungsablauf, inklusive Taktzeitanalysen
- Übernahme von Budget-, Qualitäts- und Terminverantwortung innerhalb deines Aufgabenbereichs
Wonach wir suchen
- Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Werkmeister, HTL, FH oder TU) oder einer vergleichbaren Qualifikation im Bereich Automatisierungstechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Einschlägige Berufserfahrung im genannten Umfeld von Vorteil
- Versierter Umgang mit MS Office und CAD sowie Interesse an technischen Planungsaufgaben
- Pragmatische, lösungsorientierte und umsetzungsstarke Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
- Ausgeprägtes Verständnis für Kosten-, Termin- und Qualitätsbewusstsein
- Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch, Slowenisch Kenntnisse von Vorteil
- Bereitschaft zu Dienstreisen
Deine bevorzugten Qualifikationen
- Teamplayer_in mit sicherem Auftreten und verlässlicher Kommunikation
- Kosten-, Termin- und Qualitätsbewusstsein sowie Bereitschaft, Verantwortung in anspruchsvollen Projekten zu übernehmen
Standort Benefits
- Mobilitätsangebote und Parkplätze rund ums Werk - Wir machen dir den Weg zur Arbeit leicht!
- Homeoffice oder flexible Gleitzeitmodelle - Wir bieten dir einen bestimmten Rahmen dafür!
- Karriere, Aus- bzw. Weiterbildung - Entfalte mit uns dein volles Potential!
- Vergünstigungen, Freizeitaktivitäten und Events - Profitiere von exklusiven Angeboten!
- Betriebskantine, unser Café und Shops - Für dein leibliches Wohl ist gesorgt!
- Angebote zur Kinderbetreuung - Unser Angebot für deine Kids!
- Gesundheitsprogramme und Beratungsangebote - Magna stärkt dir den Rücken!
- Programme zur Nachhaltigkeit - Verantwortungsbewusst arbeiten & leben!
Dein Profil zählt!
Anhand deiner Qualifikation, deiner Berufserfahrung und der Aufgaben, die auf dich warten, vereinbaren wir dein tatsächliches Gehalt. Das Mindestgehalt bewegt sich je nach Ausbildung auf Basis Vollzeit (38,5 Wochenstunden) zwischen €3.228,-- und € 4.355 brutto pro Monat (14 x p. a.). Je nach Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.
Jetzt bist Du dran!
Wechsle auf die Überholspur und bewirb dich jetzt. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Anschreiben.
Bei Fragen kannst du uns gerne kontaktieren
Kathrin Spechtl, +43 664 8840 4987
Recruiting/Talent Attraction
Magna Steyr Fahrzeugtechnik GmbH & Co KG
At Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That’s why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Magna takes the privacy of your personal information seriously. We discourage you from sending applications via email or traditional mail to comply with GDPR requirements and your local Data Privacy Law.
AI-Assisted Screening Disclosure
As part of our commitment to a fair, consistent, and efficient recruitment process, we may use artificial intelligence (AI) tools to assist in the initial screening of applications submitted through our Workday system. These tools help identify qualifications and experience that align with the role requirements. Please note that AI is used solely to support our recruiters. Final decisions are always made by the hiring manager and the hiring team. Importantly, no applicant data is shared externally through these AI tools. All information remains securely within our systems and is handled in accordance with our privacy and data protection policies.
Under conditions defined by applicable law, you may have the right to request an explanation of how AI is used to support decision-making.
If you have any questions or concerns about this process, feel free to contact our Talent Attraction team.
Skills Required
- Completed technical education or qualification, such as Werkmeister, HTL, FH, or TU, in automation technology, mechatronics, mechanical engineering, or a comparable field
- Relevant professional experience in plant planning, manufacturing systems, assembly, automation, mechatronics, or mechanical engineering
- Proficiency with Microsoft Office and CAD
- Pragmatic, solution-oriented, implementation-focused working style
- Strong teamwork skills
- Understanding of cost, schedule, and quality requirements
- Strong communication skills in German and English
- Slovenian language skills
- Willingness to travel for business
- Confident manner and reliable communication
- Willingness to take responsibility in complex projects
What the Team is Saying
Magna International Compensation & Benefits Highlights
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Healthcare Strength — Company materials highlight comprehensive medical, dental, vision, disability and life insurance in the U.S., paired with wellness initiatives and a confidential Employee & Family Assistance Program.
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Retirement Support — U.S. filings and recruiting pages describe a 401(k) with a 50% match on the first 6%, a deferred profit‑sharing component, and at some sites a 3% base company contribution after six months.
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Strong & Reliable Incentives — Profit sharing and performance‑linked rewards are embedded in the total‑rewards philosophy and documented in filings, with recent materials indicating these programs remain active.
Magna International Insights
What We Do
We are a mobility company that innovates like a start-up and thinks like a technology company. This helps us anticipate change in one of the most complex industries in the world and respond quickly. We depend on a team of 171,000 dynamic, entrepreneurial-minded employees in an environment where great ideas flourish. Our presence spans 343 manufacturing operations and 88 product development, engineering and sales centers in 29 countries. We understand that you need a career as unique as you are. Whether you want to advance your existing expertise or try something completely different, we are committed to your growth.
Why Work With Us
At Magna, our engineering team is advancing mobility for everyone and everything. Joining this team means being a part of the design, development, and manufacturing of the world’s most advanced mobility technology. Innovations that move families, shape communities, and improve lives. You can follow your passions and shape your own career path.
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Magna International Teams
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Hybrid Workspace
Employees engage in a combination of remote and on-site work.
Majority of roles are hybrid with flexibility. Please speak with our recruiting team for specific details on hybrid work.
