Alternance - Chargé de formation RH - F / H

Posted 16 Days Ago
Be an Early Applicant
Arrondissement d'Évry, Essonne, Île-de-France
1-3 Years Experience
Software • Travel
The Role
Implement operational training for Europcar France's Academy within the HR department. Responsibilities include organizing training sessions, managing logistics, updating training materials, maintaining training databases, budget tracking, and liaising with internal and external stakeholders.
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Description de l'entreprise

Europcar Mobility Group est un acteur majeur des marchés de la mobilité.


L'objectif d'Europcar Mobility Group est d'offrir des alternatives attractives à la possession d'un véhicule, de manière responsable et durable. Dans cette optique, le Groupe propose une large gamme de services de location de voitures et d'utilitaires - que ce soit pour quelques heures, quelques jours, une semaine, un mois ou plus - avec une flotte déjà " C02 light ", équipée des dernières motorisations, et qui sera de plus en plus " verte " dans les années à venir (plus d'1/3 de véhicules électriques et hybrides d'ici 2023).
La satisfaction des clients est au cœur de l'ambition du Groupe et de celle de ses collaborateurs. Elle alimente également le développement continu de nouvelles offres dans les trois lignes de services du Groupe - Professionnel, Loisirs et Proximité - qui répondent aux besoins et cas d'usage spécifiques des entreprises et des particuliers.
Les grandes marques du Groupe sont : Europcar®, le leader européen de la location de voitures et de véhicules utilitaires légers, Goldcar®, le leader de la location de voitures à bas prix en Europe, Ubeeqo®, l'un des leaders européens de l'auto-partage (BtoB, BtoC).
Europcar Mobility Group fournit ses solutions de mobilité dans le monde entier grâce à un réseau étendu dans plus de 140 pays (y compris des filiales en propriété exclusive - 18 en Europe, 1 aux États-Unis, 2 en Australie et en Nouvelle-Zélande - complétées par des franchises et des partenaires).
Plus d’informations sur: www.europcar-mobility-group.com

C'est précisément au sein de l'Entreprise UBEEQO que vous serez amené(e) à réaliser les missions qui vous seront confiées. 

Description du poste

Intégré(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous avez en charge la mise en œuvre opérationnelle des formations de l'Academy de Europcar France.

 Vos principales missions sont : 

  • Mettre en œuvre les formations du réseau et du siège : consolidation des besoins, établissement des plannings, inscriptions ; 

  • Garantir l’organisation matérielle et logistique des stages : envoi d'invitation, réservations d'hôtel et restaurants, préparation des supports et salle de formation ; 

  • Contribution à la réalisation de projets formation : nouveaux modules, de nouveaux supports etc ; 

  • Mise à jour des catalogues de formation.

  • Gestion de la base de données formation : saisie des feuilles de présence, des heures de formation etc ;

  • Gérer les factures et notes de frais formation ;

  • Veiller au suivi et à l’avancement du budget formation Academy ;

  • Élaborer les reportings 

  • Contact avec les prestataires extérieurs : organismes de formation, formateurs externes , OPCO, etc

  • Gestion des dossiers avec l’OPCO Mobilités

  • Gestion de la plateforme de Formation 

  • Gestion des dossiers PTP avec Transitions Pro

Interfaces :

  • Contact avec l’ensemble du réseau et les différents départements et services du siège : responsables hiérarchiques et collaborateurs.

  • Contact avec l’équipe du service RH.

  • Contact avec les franchisés et les différentes marques du Groupe

Qualifications

De formation supérieure en ressources humaines pour atteindre le niveau Bac +4/+5 (Ecole de Commerce, Bachelor ou Université), vous justifiez si possible d'une première expérience sur une fonction similaire. 

De nature rigoureux (se) et organisé(e), vous avez un vrai sens du service et un goût pour la gestion. Votre énergie et votre créativité vous permettront de vous intégrer comme membre à part entière de notre structure à taille humaine.


Rythme souhaité : 3 semaines / 1 semaine ou 1 jour école /4 jours entreprise.

Type de contrat : Apprentissage / Contrat de professionnalisation 

Le lieu de l'alternance est basé à Paris dans le 17ème arrondissement. 

Informations supplémentaires

    QUALITÉS REQUISES

    • Qualités relationnelles et excellente expression orale/écrite
    • Curieux, dynamique et réactif, vous aimez travailler en équipe 
    • Discrétion et confidentialité 
    • Rigueur et Organisation
    • Prise d'initiative, force de propositions 
    • Maîtrise d’Office et d’Excel, Gmail
    • Polyvalence 
    • Anglais écrit et parlé sont des atouts additionnels 

    Informations supplémentaires


      The Company
      Paris
      9,342 Employees
      On-site Workplace

      What We Do

      Europcar Mobility Group is the European N°1 in vehicle rental, with the ambition to become a leader in dedicated, sustainable mobility services in the years to come. The Group offers a wide range of car and van rental services: be it for a few hours, a few days, a week, a month or more, on-demand or on subscription, for businesses and individuals, relying on a fleet equipped with the latest engines including more and more "green" vehicles (EVs, PHEVs). It operates distinctive brands, responding to differentiated needs, use cases and expectations in terms of level of service: Europcar® - the European leader of car rental and light commercial vehicle rental, Goldcar® - the lowcost leader in Europe, and Ubeeqo® – one of the European leaders of roundtrip car-sharing (BtoB, BtoC). Customers’ satisfaction is at the heart of the Group’s ambition and that of its more than 8,000 employees, everywhere Europcar Mobility Group delivers its mobility solutions, thanks to a strong network in 140 countries (including 16 wholly owned subsidiaries completed by franchisees and alliance partners).

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