Spécialiste principal·e, Partenariats de marque

Posted 23 Days Ago
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Montréal, QC
1-3 Years Experience
eCommerce • Fashion • Retail
The Role
The Senior Brand Partnerships Specialist at SSENSE plays a key role in the global partnerships department, managing a portfolio of leading brand partners. Responsibilities include developing and executing marketing campaigns, supporting partnership growth, and achieving commercial objectives. The role requires a Bachelor's degree in Business Administration or related field, 3 years of experience in digital marketing or e-commerce, and strong communication skills in French and English.
Summary Generated by Built In

Description de l'entreprise

À propos de nous:

SSENSE, prononcé [es-uhns], est une plateforme technologique montréalaise à portée internationale œuvrant au croisement de la culture, de la communauté et du commerce. SSENSE offre une combinaison de marques de luxe établies et émergentes dans les rayons féminin, masculin, pour enfant et divers. 

Avec une moyenne de 100 millions de visites mensuelles sur le site, SSENSE a été saluée par la critique, à la fois pour son modèle de commerce numérique et pour sa production de contenu culturel. Approximativement 70% de l’auditoire du site est âgé de 18 à 40 ans.

Description du poste

À propos de l'équipe:

Se reportant à la responsable des partenariats de marque, le·la spécialiste principal·e des partenariats de marque joue un rôle clé au sein du département des partenariats mondiaux, en gérant un portefeuille de marques partenaires de premier plan.

Agissant en tant que responsable du compte, le·la spécialiste principal·e sera chargé·e de l'élaboration, de l'exécution et de l'établissement de rapports sur les campagnes de marketing dédiées au nom des marques partenaires, tout en gardant à l'esprit les objectifs commerciaux respectifs. Il·elle soutiendra également la croissance du programme de partenariat avec les marques en développant l'entonnoir des partenaires de marque qualifiés et en dirigeant les efforts de sensibilisation et de présentation.

Pourquoi nous rejoindre:

  • Gérer un portefeuille de marques qualifiées qui s'alignent sur les valeurs de la marque SSENSE.
  • Diriger la présentation du programme de partenariat, des propositions marketing sur les appels de marque, et fournir des recommandations créatives.
  • Préparer et présenter des rapports d'impact pour chaque activation de partenariat de marque afin d'évaluer le succès tout en fournissant des informations clés pour la croissance future.
  • Atteindre ses propres objectifs commerciaux, y compris le chiffre d'affaires et la marge bénéficiaire, dans le cadre du plan annuel.
  • Planifier, activer et mener à bien les campagnes de marketing en collaborant avec les équipes chargées de la programmation des partenaires, des achats, du marketing, de la vente au détail et d'autres parties prenantes importantes.

Qualifications

Comment exceller dans ce rôle:

  • Baccalauréat en administration des affaires, en marketing ou dans un domaine connexe.

  • Un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine du marketing numérique ou du commerce électronique, avec une expérience confirmée dans le développement et l'exécution de campagnes de marketing réussies qui permettent d'exposer la marque et d'avoir un impact sur les ventes.

  • Expérience confirmée de la gestion d'un portefeuille de comptes et de la gestion de budget.

  • Expérience dans le secteur de la mode ou le commerce de détail dans un poste similaire (atout majeur).

  • Excellentes aptitudes à la communication écrite et orale en français et en anglais. L'anglais est essentiel pour ce poste afin de communiquer avec les différentes marques et partenaires à l'international.


Ce qui vous distingue:

  • Solides compétences de présentation, communication et négociation.
  • Très bonne capacité à bâtir de fortes relations et partenariats d'affaires.
  • Excellentes aptitudes à la gestion des priorités parmi les livrables concurrentiels.
  • Capacité à s'épanouir dans un environnement rapide et axé sur les performances.

Informations supplémentaires

Ce que nous offrons: 

  • Assurance santé et dentaires, et plans de santé mentale.

  • Programme parental.

  • Rabais sur le ssense.com.

  • Régime d'épargne et de retraite.

  • Couverture de l'affirmation du genre.

  • La chance de travailler avec des technologies de pointe et une équipe innovante.

SSENSE est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers, faites-le nous savoir. Nous ferons de notre mieux pour vous satisfaire !

#LI-Hybrid, Télétravail hybride

Top Skills

Français
The Company
New York, NY
1,628 Employees
Hybrid Workplace
Year Founded: 2003

What We Do

SSENSE (pronounced [es-uhns]) is a global technology platform operating at the intersection of culture, community, and commerce. Co-founded in 2003 by brothers Rami, Firas, and Bassel Atallah, and headquartered in Montreal, it features a mix of established and emerging luxury brands across womenswear, menswear, kidswear, and Everything ElseTM .

SSENSE has garnered critical acclaim as both an e-commerce engine and a producer of cultural content. SSENSE generates an average of 100 million monthly page views. Approximately 80% of its audience is between the ages of 18 to 40. It is privately held and has achieved high double digit annual growth and profitability since its inception.

We are always on the lookout for top talent to join us as we embark on bold and challenging initiatives. At SSENSE, each employee plays a critical role in driving the organization’s strategic plan forward. Join a world class team continuously pushing the limits of traditional e-commerce in the relentless pursuit of excellence and innovation.

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