Premier(-ère) analyste*, Gestion externe - Stratégies alternatives

Devenez un actif pour la collectivité!

Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.

À La Caisse :

• On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.

• On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.

• On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.

• On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.

Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l'ambition pour se dépasser, l'imputabilité pour concrétiser nos convictions, l'ouverture pour s'enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.

Cet emploi se situe dans la filiale CDPQ Placements Privés.

*Le niveau de poste peut varier en fonction du profil de la personne retenue

Au sein de l’équipe Gestion externe, Stratégies alternatives au sein des Marchés liquides, la personne titulaire du poste contribue à la maximisation du rendement des portefeuilles en participant à la sélection, à la calibration et au suivi de gestionnaires externes pour les stratégies alternatives – marchés publics (fonds de couverture, hedge funds).

Ce que vous ferez

• Contribuer et jouer un rôle de premier plan à différents projets ou activités reliés à l’amélioration du processus d’investissement de l’équipe et à la systématisation accrue de nos outils de suivi de portefeuille;
• Participer et contribuer activement à la préparation et à la recommandation des dossiers au comité d’investissement (filtrage ; document de positionnement et recommandation);
• Jouer un rôle prépondérant dans la coordination des activités des post-diligence de nos investissements;
• Participer aux vérifications diligentes de façon rigoureuse, en faisant appel aux ressources internes et/ou externes appropriées;
• Analyser des tendances dans l’industrie des firmes d’investissement et maintenir des relations avec les différents intermédiaires de l’industrie des firmes d’investissement ;
• Assurer la transmission des meilleures pratiques de gestion de l’industrie aux équipes de gestion interne de la CDPQ;
• Collaborer transversalement avec d’autres équipes de la Caisse (Répartition d’actifs, Marchés boursiers ; Recherche ; Risque ; Légal, etc.).

Ce qui vous distingue

• Curiosité intellectuelle et esprit innovant
• Aptitude élevée en relations interpersonnelles et en communication (débat d’idées)
• Leadership et désir marqué d’amélioration continue de la qualité 
• Autonomie et sens de l’initiative
• Rigueur analytique et esprit méthodique
• Fort esprit d’analyse, de déduction et de synthèse
• Orientation vers les résultats
• Habileté en négociation et pensée stratégique
• Excellente compétence analytique et capacité à résoudre des problèmes complexes

Ce que vous apportez

• Un minimum de sept (7) années d’expérience dans le secteur de l’investissement au sein d’institutions ou de firmes spécialisées d’envergure internationale;
• Connaissance de l’univers des stratégies de fonds de couverture (Hedge Funds), de la gestion de portefeuille, des produits dérivés et des instruments financiers;
• Connaissance de l’univers global macro, un atout;
• Diplôme universitaire de 1er ou 2e cycle en finance, économie, ingénierie financière, mathématiques, ou toute autre discipline connexe;
• Accréditations CFA, CAIA, FRM considérée un atout;
• Une combinaison équivalente de scolarité et d’expérience pourra être prise en considération;
• Forte maîtrise des outils couramment utilisés en Finance (ex. Excel, Powerpoint, Bloomberg…);
• Compétences de programmation en Python, SQL ou autre, un atout;
• Maîtrise du français et de l’anglais*, tant à l’oral qu’à l’écrit.

*Interactions fréquentes en anglais à l’oral et à l’écrit avec des partenaires externes basés à l’extérieur du Québec tels que des fournisseurs de services, des cabinets avocats, des pairs, des banquiers, firmes de courtage, firmes d’analyse de crédit et agences de crédit, etc.

Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!

Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.

La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!

La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.

La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.