Expert en Sinistres, temps-plein (Gatineau, QC)

Aperçu

ClaimsPro/IndemniPro est le plus grand cabinet indépendant d’experts en sinistres au Canada. Nous employons plus de 700 experts en sinistres indépendants de partout au Canada. Notre équipe est composée de certains des meilleurs et des plus brillants talents de l’industrie et nous leur donnons les outils, la technologie et le soutien dont ils ont besoin pour exceller dans leur carrière et aider nos clients à atteindre leur plein potentiel.  

Pourquoi devriez-vous envisager une carrière chez IndemniPro/IndemniPro ?

Vous ferez partie d’une main-d’œuvre dynamique et vous serez formé à l’utilisation de l’industrie technologie de pointe telle que notre logiciel iAdjust.

En tant que l’une des sept sociétés sous l’égide de SCM Services d’assurance, vous avez le potentiel de faire progresser votre carrière dans une multitude de domaines.

Votre charge de travail est équilibrée et vous serez rémunéré pour vos heures facturables.

Vous aurez droit à une multitude d’avantages tels que le remboursement des frais d’études et un régime de soins de santé et de soins dentaires à prestations flexibles qui vous permet de personnaliser votre couverture.

Vous voulez en savoir plus ? Rendez-vous www.scm.ca ou www.claimspro.ca 

• Permis d’expert en sinistres, catégorie 5a
• 5 à 10 années d'expérience dans les règlements de sinistres en assurance des particuliers et en assurance des entreprises
• Bilinguisme un atout – anglais/français (oral et écrit)
• À l'aise dans l'utilisation des outils Microsoft
• Titre PAA un atout
• Bonne gestion du temps
• Permis de conduire valide
• Bonnes aptitudes en communications interpersonnelles

 
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES:

• Travaille en étroite collaboration avec l'équipe d'experts et la direction
• Recueillir la version des faits des assurés/tiers/témoins en les interrogeant avec tact et vigilance selon les normes de qualité de nos clients
• Enquêter sur les faits et circonstances afin de déterminer la cause du sinistre et établir la responsabilité s’il y a lieu
• Constater et déterminer l’envergure des dommages selon les normes de nos clients
• Négocier un règlement équitable et satisfaisant pour toutes les parties en cause
• S’acquitter des tâches qui lui sont confiées conformément aux normes de travail, politiques et procédures établies
• Rencontrer les objectifs de production établies par la direction

SCM Services d’assurances et ses filiales accueillent et encouragent les candidatures de personnes handicapées. Des aménagements sont disponibles sur demande pour les candidats tout au long du processus de recrutement et d'évaluation. Tous les employés potentiels doivent faire l'objet d'une vérification de leurs antécédents.

Déclaration sur le recrutement non sollicité de candidats - Agences de recrutement

SCM Services d’assurances (SCM) et ses sociétés affiliées n'accepteront pas les CV non sollicités envoyés par des tiers recruteurs et demandent par la présente aux agences de ne pas contacter directement les employés ou les gestionnaires de SCM pour leur présenter des candidats.  SCM NE paiera PAS de frais pour tout placement résultant de la réception d'un CV non sollicité et considérera tout CV non sollicité transmis comme une information publique.  SCM accepte les CV soumis directement par les candidats.